時間：2022-05-27 18:20:19
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1、街道黨工委會議一般每月召開一至二次，如遇重要情況可隨時召開。
2、街道黨工委會議議題由書記確定，或由其委托的副書記確定。議題應在會前確定并通知委員和其他與會人員。重大議題應在會前召開書記辦公會進行醞釀、協(xié)商和溝通。會議的會務準備工作由黨政辦公支主任負責。
3、街道黨工委會議由書記或其委托的副書記召集并主持，必須有半數以上委員出席方能舉行。討論重大問題時，應有三分之二以上委員到會方能舉行。
4、街道黨工委會議討論決定的事項，需要傳達、通報、公布或宣傳報道的內容由書記審定；不宜傳達或公布的事項，與會人員要嚴守秘密，不得泄漏。
5、街道黨工委要定期召開黨員或黨員代表會議，向黨員通報工作，充分聽取意見，發(fā)揚黨員民主，接受黨員的審查和監(jiān)督。
二、會議決策
1、街道黨工委會議要嚴格按照職責范圍議事，嚴格遵循“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本原則，嚴格履行“聽取匯報、審議議題、充分發(fā)表意見、討論通過或表決”的程序，充分體現(xiàn)黨工委的集體意志。
2、需要表決的議題，贊成票超過應到會委員人數的半數即可通過。決定重大問題的贊成票達到三分之二方能通過。未到會委員的書面意見不計入票數。
表決可根據討論事項的不同內容，由會議主持人按照上級的有關規(guī)定和議事內容的要求，分別采取口頭、舉手、投票方式進行。會議決定多個事項的，應逐項表決。對重大事項持反對意見的人超過三分之一時（除緊急情況必須按多數人意見執(zhí)行外），應暫停表決。
推薦、提名干部和決定干部任免、獎懲等事項應逐個表決。干部人選被否定時，應按照規(guī)定程序重新提出人選，不能臨時動議，倉促做出任免決定。
三、決策落實
***街道黨工委書記：***
尊敬的各位領導：
今年來，我辦工委嚴格貫徹黨管武裝的各項制度，大力強化黨管武裝的責任意識，立足本辦工作實際，針對新時期街道武裝工作的新特點，今年以來，我街道在作為湖南省《基層人民武裝部、村級民兵營（連）基礎設施和工作資料規(guī)范》的全區(qū)示范點的基礎上，再次對我街道武裝部“三室一站一家”及村級民兵連“一室一家”全面建設投入資金八萬余元，使我街道武裝部“三室一站一家”及村級民兵連“一室一家”建設得到了質的提高。為全省開展基層人武部全面建設星級達標活動評比驗收達到“五星”標準打下了堅實基礎。在此過程中我街道黨工委確?！肮ぷ骶Φ轿弧⒔逃龑У轿?、經費保障到位和檢查指導到位”，在管武裝、興武裝、用武裝上下功夫，努力提高我街道武裝工作水平。我街道人武部先后被軍分區(qū)評為“先進基層人武部”、被區(qū)政府評為“征兵工作先進單位”?，F(xiàn)將我街道黨管武裝工作情況匯報如下，請領導和同志予以評議。
一、嚴格落實黨管武裝工作制度，在“管”武裝上下功夫。
一是統(tǒng)一思想認識。為高標準地做好武裝工作，我街道黨工委把統(tǒng)一思想放在第一位，在強化職責意識上下功夫。一方面注重統(tǒng)一黨委“一班人”思想認識。利用黨政聯(lián)席會的時機，定期組織學習有關加強黨管武裝工作的指示及有關規(guī)定，引導大家認清黨管武裝的重要意義，在“一班人”中形成“黨管武裝是原則，管好武裝是天職、抓出成果是政績”的共識，進一步增強了全辦上下做好武裝工作的政治責任感和歷史使命感，在全辦營造關愛武裝、情注國防的良好武裝工作環(huán)境。另一方面注重強化專武干部抓武裝工作的職責意識。辦黨工委給辦人武部壓擔子，明確爭先進、創(chuàng)一流的武裝工作標準，引導專武干部樹立“有才才有位”思想觀念，進一步增強專武干部抓好武裝工作的責任意識。二是嚴格落實黨管武裝制度。武裝工作要管好，關鍵是把黨管武裝的工作制度落實好，我辦黨工委始終按照黨管武裝的要求，落實好黨管武裝的各項制度。第一，嚴格落實黨政議軍會議制度。我們按照黨管武裝的要求，堅持做到每季召開一次黨政議軍會議，遇有特殊情況隨時召開，主要對我辦的武裝工作和民兵預備役建設的有關工作進行安排部署，對工作遇到的重難點問題進行集體研究，逐一解決。第二，堅持現(xiàn)場辦公制度。作為辦主要領導，我們始終堅持落實武裝工作現(xiàn)場辦公制度，定期同武裝部的同志一起了解、研究民兵預備役工作有關情況，及時解決武裝工作遇到的困難，確保武裝工作的順利進行。第三，堅持領導到位制度。武裝工作無小事，對武裝的主要工作、重大活動，我們都堅持做到黨政領導指導到位、檢查到位、督促到位，確保武裝工作落到實處。
二、抓好民兵預備役建設，在“興”武裝上求發(fā)展。
一是抓好武裝工作的落實。民兵預備役工作任務重、要求嚴，面臨著許多新情況和新問題，我辦始終把武裝工作與黨務工作、政務工作、經濟工作放在同等重要的位置，把它抓緊、抓實、抓好。首先，抓好經費保障。武裝工作的經費保障是抓好武裝工作的基礎，我辦黨委對武裝工作的經費都按照“優(yōu)先解決、優(yōu)先保障”的原則予以解決，確保武裝工作能順利開展。我辦每年要拿出萬余元，用于民兵訓練、民兵整組、基層建設和征兵。其次，確保工作精力和人員。不管黨委行政的中心工作再多、任務再重，我辦黨工委都能及時調整、合理安排，確保專武干部有足夠的精力抓好武裝工作。對于重大工作和重要任務，我辦還及時抽調辦干部，協(xié)助抓好武裝工作，有效地保證了武裝工作的順利進行。二是抓好“兩支隊伍”的建設。為高標準地做好武裝工作，確保武裝工作有作為、有發(fā)展，我辦黨工委把專武干部和民兵干部的培訓教育納入黨工委工作計劃。第一，抓好了專武干部和民兵干部的培訓教育。采取定期交心談心方式，解決專武干部“專武心不?！钡乃枷肫睢５诙?，抓好了民兵干部的選調和培訓。結合武裝的重大工作，抓好民兵營（連）長的業(yè)務培訓，提高民兵營（連）長抓好武裝工作的能力水平。同時，還建立了民兵營（連）長考察制度，對于能力強、業(yè)務精、素質高的民兵干部進行表彰提拔；對于能力差、素質低的民兵營（連）長則就地免職。第三，落實好民兵干部和專武干部的待遇。按照上級的有關規(guī)定，嚴格落實專武干部和民兵干部政治和生活待遇。這些措施的落實，有效地調動的專武干部和民兵干部抓好武裝工作的熱情，確保了武裝工作能有提高、有創(chuàng)新、有發(fā)展。
三、發(fā)揮好民兵預備役的作用，在“用”武裝上見成效。
一是發(fā)揮好民兵經濟建設作用。地方經濟建設離不開人民武裝。經濟要發(fā)展，越是要重視和發(fā)揮民兵基層組織的作用，努力將其鍛造成一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的精兵。我辦把民兵作為農民知識化工程的主要培訓對象，增強民兵致富能力，號召民兵科技致富、勤勞致富，帶動群眾致富方面，當先鋒、做模范。二是發(fā)揮好民兵的組織作用。利用民兵活動的有利時機，結合我辦的工作實際，組織民兵進行義務勞動、扶貧幫困、政策法規(guī)宣傳等活動，特別是今年瘀情以來，民兵的中流砥柱和擔當充分發(fā)揮。近年來，我辦先后組織民兵開展義務勞動、扶貧幫困、政策法規(guī)宣傳等活動300余人次，較好地發(fā)揮了民兵的模范、帶頭作用，有效地促進了工作的落實。三是在搶險救災中發(fā)揮好突擊隊作用。為發(fā)揮好民兵在搶險救災的突擊隊作用，組建了一支以辦基干民兵為主的民兵應急分隊，制定了各類搶險救災方案，確保在緊急關頭有兵可用，有方案可循。近年來，我辦先后組織民兵參加森林滅火、抗洪搶險、應急維穩(wěn)20余次，投入兵力400余人次，最大限度地挽回了經濟損失，受到了干部和群眾的高度稱贊。
四、存在問題及今后努力方向。
*市*區(qū)花地街轄內總面積1.63平方公里，常住人口3.05萬人。目前街道黨工委下設1個社區(qū)黨總支部，1個非公經濟黨總支部，20個基層黨支部，共有黨員780人。2004年街星光老年之家榮獲國家民政局頒發(fā)的“全國先進星光老年之家”稱號，2004年榮獲國家體育總局、中央文明辦頒發(fā)的“全國城市體育先進社區(qū)”稱號，2005年榮獲“*市模范衛(wèi)生街區(qū)”稱號，2006年榮獲“全國社區(qū)服務示范街”稱號、*市文明單位稱號，2007年榮獲國家體育總局頒發(fā)的“國家級社區(qū)體育健身俱樂部”、*市消防宣傳先進單位、*市社會治安綜合治理先進集體等榮譽稱號。
近年來，該街黨工委深入踐行科學發(fā)展觀，大力推進固本強基工程，著力構建社區(qū)黨建“聯(lián)席互動、資源共享、指導監(jiān)督”三個平臺，初步形成了“和諧穩(wěn)定發(fā)展新花地”的局面，為實現(xiàn)商貿花地、文化花地、平安花地、和諧花地打下了堅實的基礎。一是練內功、強素質，黨委堅強有力。通過“三個堅持”達到“三個提高”，即堅持黨工委中心組學習制度，有效地提高了班子成員的綜合素質能力；堅持民主集中制，提高班子民主和科學決策能力；堅持宗旨教育，樹立“領導就是服務”思想。不斷創(chuàng)新社區(qū)黨建,構建“聯(lián)席互動”平臺和“指導監(jiān)督”平臺。建立“一庫、二箱、三卡”，建立“花地街黨員基本資料信息庫”；設立“黨員互助箱”，指導各社區(qū)支部開展“獻愛心、暖人心”活動；設立“黨風監(jiān)督箱”，指導督促各基層支部開展黨內民主監(jiān)督活動；建立“黨工委委員聯(lián)系基層黨支部登記卡”、“黨支部委員聯(lián)系困難黨員登記卡”、“黨員骨干聯(lián)系困難群眾登記卡”，完善跟蹤檢查制度。打造黨員服務活動平臺，開展以“了解人、關心人、凝聚人”為內容的各項活動。二是思進取、謀發(fā)展，以黨建促經濟社會健康。建立科學考核管理機制，實施工作效能考核；制定鼓勵經濟發(fā)展的獎勵措施。因地制宜，引進了一批名店、特色店、連鎖店，采取分階段、分點、分片對轄內城區(qū)實施改造的方法，進一步提升區(qū)域商業(yè)在“白鵝潭經濟圈”中的地位，成功創(chuàng)建了“全國先進體育社區(qū)”，成功申報“安全教育科普基地”項目。2007年各項經濟指標增長速度較快，全年實現(xiàn)工業(yè)總產值49877萬元，同比增長14.8%。三是扣主題、筑平臺，社區(qū)文化豐富多彩。注重街道思想教育文化建設，高標準建設總面積400平方米黨員服務活動中心和社區(qū)黨員之家。利用街局域網開辟“花地廉政之窗”，積極開展“黨風廉政建設教育進社區(qū)、進經濟聯(lián)社”活動。四是抓基礎，強管理，社區(qū)面貌煥然一新。采取整治、建設、管理三管齊下的措施，白鵝潭景觀路、芳村大道中被授予市樣板路稱號，怡芳苑社區(qū)評為市“綠色社區(qū)”，陸居路社區(qū)為市“無六亂”社區(qū)。街道黨工委注重社區(qū)服務，為社區(qū)近2000名老年人提供各種無償、低償服務，積極推行以人為本的治理方式，強化群防聯(lián)治網絡。社區(qū)治理和諧穩(wěn)定。
元旦春節(jié)期間，街黨工委組織全體黨員干部、民兵、社區(qū)黨員志愿者共100多人組成抗災救災工作小組，分批分段到火車站第一線支援抗災活動，全力協(xié)助市、區(qū)部門開展抗災工作。四川汶川地震災害發(fā)生后，街黨工委迅速發(fā)出了“向四川地震災區(qū)募捐倡議書”，發(fā)動轄區(qū)單位、居民群眾捐款捐物，奉獻愛心，共募集社會捐款250多萬元，為災區(qū)人民送去關懷和溫暖，做出了貢獻。
2009年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我能夠以黨的十七大精神為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府全年工作部署，在街道黨工委的直接領導下，認真履行職責，全面提升各項工作的總體水平，較好地完成了各項工作任務。按照區(qū)委的要求，現(xiàn)從三個方面匯報如下：
一、理論學習情況
一年來，我能夠認真抓好理論學習和業(yè)務工作知識的學習，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。深入學習了黨的十七大報告，黨的十六大以來中央關于科學發(fā)展觀的一系列重要論述，認真參加了區(qū)委關于深入開展“繼續(xù)解放思想，堅持科學發(fā)展，加快和諧xx建設”學習實踐活動。我能夠認真參加xx講座，街道黨工委中心組的學習活動。10月份參加了區(qū)委組織部組織的北大學習班，能夠堅持學習政治理論與學習相關工作的政策法規(guī)相結合，撰寫了兩篇學習體會文章。還參加了全市
自“創(chuàng)優(yōu)”工作開展以來，在街道黨工委的正確領導下，深入基層，調查研究，理清思路，超前工作。先后制定了三大工作實施方案，有力地促進了“創(chuàng)優(yōu)”工作的開展。
一、堅持“內外兼修”，夯實工會組織體系
一是完善工會干部人員技能，創(chuàng)建一流干部隊伍。年初，__街道把先進性建設和提高工會干部工作能力結合起來，開展了“讀好書，創(chuàng)建學習性組織、爭做學習型[！]干部”的評比活動，做到了工會干部深入學習黨的工運方針、熟悉工運理論，每人撰寫讀書筆記4千余字，大大提高了工會干部政治、經濟、法律水平，為創(chuàng)造性地完成上級布置的工作任務、切實維護職工群眾的合法權益墊定了良好的基礎。
二是應對形勢、結合實際，認真履行工會職責。
第一、街道黨、政領導高度重視工會工作，確保完成區(qū)總工會下達的責任目標。專門召開了各層面及相關科室會議，要求各科室協(xié)助開展建會工作，到駐街新建企業(yè)中大力宣傳《工會法》、《中國工會章程》和《勞動法》，在走訪中利用城管科和經濟管理科對駐街企業(yè)比較了解情況的優(yōu)勢，按屬地管理開展組建工會工作。半年來，在社區(qū)工會組織的努力下，新建工會96個，新增會員576人。非公有制建企業(yè)建會率90以上，全員職工入會率80。通過大力宣傳、積極發(fā)展，私企建會工作已逐漸形成趨勢，并且越來越走向規(guī)?；⒁?guī)范化。
第二，實行了工會和會員實名制網絡化管理。街道和社區(qū)工會克服了沒有微機、上網難和人員散、人員信息收集不全的困難，建立了街道、社區(qū)、企業(yè)三級信息網絡平臺，層層落實責任，全面完成了會員實名制管理。
第三，建立了勞動法律監(jiān)督、勞動爭議處理等關系職工切身利益的各項機制。街道工會針對地域內企業(yè)用工較多的特點，為了更好地維護職工合法權益，于5月15日經領導研究決定成立了街道勞動法律監(jiān)督站、社區(qū)勞動法律監(jiān)督組。街道勞動法律監(jiān)督站由黨委副書記任站長、街道工會主席任副站長、各社區(qū)副主任為成員，法律監(jiān)督站下設5個勞動法律監(jiān)督小組，組長由社區(qū)書記擔任。
第四，職工思想政治工作和職業(yè)道德建設有實效。街道工會結合實際大力開展“八榮八恥”、“文明出行”等宣傳教育活動，大力弘揚勞模精神，展時代先鋒、樹時代楷模，不斷提高職工隊伍建設。運用多樣的文化娛樂形式，不斷豐富職工業(yè)余文化生活。如組織了職工參加__區(qū)工會舉辦的羽毛球比賽，做到了男女各項目比賽都進入了前5名。
二、堅持調查研究，不斷開拓維權工作新局面
街道工會關注弱勢群體維權，針對地域內流動人員多、農民工多的實際情況，提出重點關注農民工、切實做好農民工維權工作的工作方向。
為進一步做好農民工維權工作，__街道工會從5月份起經過1個月細致的走訪，對轄區(qū)內農民工用工情況進行了199份的問卷調查。統(tǒng)計結果表明，目前農民工存在“五難”問題。一是組織入會難。94.4的農民工沒有參加任何組織。二是維護權益難。63.3農民工沒有簽訂
勞動合同。三是教育培訓難。81.4農民工沒有經過崗前技術培訓。四是社會地位提升難。70.4的農民工在工作中受到過老板的人格侮辱。五是解決實際問題難。鑒于以上“五難”問題，__街道工會提出了“五抓”舉措：
一是抓組建，最大限度地把農民工組織到工會中來。堅持以黨建帶工建，以非公有制經濟單位為重點，創(chuàng)新工會組建方式，依托各類商會、行業(yè)協(xié)會建立行業(yè)工會(聯(lián)合會)，以及樓宇工會、項目工會、市場工會、社區(qū)工會等適應農民工就業(yè)多樣化的新型組織形式。
二是抓幫扶，叫響“農民工有困難找工會”的口號。__街道工會積極組織駐街企業(yè)開展“三送”活動，即在夏季即將來臨之際，為農民工送清涼、送健康、送安全，幫助農民工“清涼度夏”。街道工會注重農民工的切身利益，監(jiān)督駐街單位切實做好農民工的飲食衛(wèi)生、防疫等工作，縮短工作時間、避免超時工作。位于十一緯路40號的海潔灌湯包不但為農民工發(fā)放了半斤降溫茶、兩條毛巾，還每日為農民工發(fā)放西瓜、雪糕、綠豆冰糖水等防暑降溫食品。街道工會勞動法律監(jiān)督站積極組織社區(qū)勞動法律監(jiān)督小組成員對438家駐街企業(yè)進行了安全拉網式專項檢查，監(jiān)督企業(yè)嚴格按規(guī)定配備安全設施，保證農民工安全度夏。
三是抓重點，認真解決侵犯農民工合法權益的突出問題。認真解決了拖欠克扣工資、隨意延長勞動時間、漠視安全生產和勞動保護、侵犯農民工人身權利等突出問題。督促用人單位落實最低工資保障制度，督促企業(yè)加強和改進安全生產管理。年初，駐街一個民營企業(yè)——金日吉商貿有限公司開業(yè)了，地區(qū)工會主席會同社區(qū)工會主席前去祝賀，同時認真了解企業(yè)員工是否簽訂了勞動合同。并得知，該公司經理張佩巖原是一位電力設計院下崗職工，她對下崗的滋味有著切身的體驗。所以他在自己開辦的企業(yè)中，招聘的56名員工幾乎都是下崗職工，但該企業(yè)沒有簽訂勞動合同。街道工會切實發(fā)揮勞動法律監(jiān)督站的作用，積極向該企業(yè)經理宣傳《勞動法》、《工會法》，經過努力，張經理與員工簽訂了勞動合同，做到了“三個一”：第一，絕不拖欠員工一分錢工資，有時因物價波動，企業(yè)虧損，張經理做到向親屬、朋友借錢，保證按期如數開資。第二，每年組織員工一次3—5天的海濱旅游，以加強與員工之間的感情交流和溝通。第三，員工的婚喪、病，她都有一分關愛。如26歲的男員工張強，沒有父親，母親又體弱多病，張經理就像母親一樣關愛他，幫助介紹對象，并帶著全體員工參加了他的婚禮。張強為此流下了激動的眼淚，表示要給經理當一輩子業(yè)務員。我們對此進行了大張旗鼓的宣傳，讓這一經理愛員工，員工愛企業(yè)的典型事跡在每個企業(yè)都能得以弘揚。
三、搭建“三助”平臺，健全困難職工幫扶體系
一是搭建扶貧助學平臺，維護社區(qū)居民的受教育權。__街道黨工委啟動駐街單位，大力開展“1 1”結對子互助活動，建立扶貧助學走訪制度。今年6月份在北四經街15號活動中心建立扶貧超市1處，扶貧物資總價值20__余元。
二是搭建幫困助醫(yī)平臺，維護社區(qū)居民的身體健康權。
__地區(qū)摸底資料顯示20左右的居民有不同程度的疾病，60左右的居民是亞健康的。針對這一情況，街道組織醫(yī)務專家、志愿者開展健康教育講座，聯(lián)系市公安醫(yī)院為弱勢群體爭取到每年享受兩次免費送醫(yī)、送藥上門的待遇。
三是搭建再就業(yè)平臺，維護社區(qū)居民的生存權、勞動權。
__街道下崗、失業(yè)人員占低保戶總數的50，做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)就是從源頭做好維權工作。__街道建立了再就業(yè)基地，從典型抓起開展維權工作，設立了由社區(qū)、院長、組長組成的再就業(yè)工作網絡，并相應建立了崗位責任制、目標責任制、服務承諾制及公示制。上半年，共安置下崗失業(yè)人員900人次，樹立再就業(yè)典型2人。
總結上半年工作初步具備了“創(chuàng)優(yōu)”的主要標準，切實貫徹了建一流干部隊伍，抓好了“一組三動”、完善了“三個體系”，向“兩個一流”邁進。下半年“創(chuàng)優(yōu)”工作主要圍繞以下幾點展開：
一是進一步健全工會組織體系。繼續(xù)抓好工會建會工作，力爭駐街企業(yè)達到“全覆蓋”；繼續(xù)開展職工技術創(chuàng)新活動，積極組織職工參加計算機大賽，進一步提高職工的辦公效率；進一步開展多樣文體活動，組織職工參加乒乓球比賽。
二是進一步抓好維權工作。要抓法治，強化政策參與、執(zhí)法檢查和普法宣傳三個環(huán)節(jié)。加強調查研究，推動涉及農民工權益保障問題法規(guī)政策的制定。加大勞動保障法律法規(guī)的執(zhí)法檢查力度。在農民工集中區(qū)域廣泛開展“送法上門”等活動，提高農民工依法維權意識。要抓機制，要發(fā)揮勞動關系三方協(xié)商機制、工會與政府聯(lián)系（聯(lián)席）制度的作用，協(xié)調解決涉及農民工切身利益的重大問題；要不斷發(fā)揮勞動法律監(jiān)督站的作用，在街道、社區(qū)、駐街企業(yè)開展勞動關系協(xié)調工作，預防和解決包括廣大職工與企業(yè)的勞動糾紛。
二、落實各項經濟指標，確保提前、全面、超額完成全年任務。截止11月末，街道稅收等6項指標均提前超額完成。其中稅收年計劃9338萬元，實際完成11009萬元，完成年計劃的117.9％；固定資產投資年計劃8個億，實際完成18億多，完成年計劃的225；吸引外資年計劃500萬美元，實際完成570萬美元，完成年計劃114％；吸引內資年計劃3個億，實際完成6.9億，完成年計劃的230％；發(fā)展高新技術企業(yè)年任務12家，實際完成21家，完成175％；發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)年任務4家，實際完成19家，完成年計劃的475，為全區(qū)經濟指標的完成做出了貢獻。
三、落實抓班子帶隊伍的職責，立足打好工作基礎。按照區(qū)委關于黨委理論中心組學習有關規(guī)定，抓好領導班子的理論學習，提高班子成員的理論素養(yǎng)，加強思想建設；以專題民主生活會為抓手，相互開展批評和自我批評，加強班子作風建設；貫徹民主集中制組織原則，堅持集體領導和個人分工負責制，對涉及全局重大問題，注重發(fā)揮集體智慧，集體決策。對涉及某一方面問題決策，虛心聽取分管領導意見。注重班子間的團結協(xié)作，做到總攬不包攬，當班子不當家長。與班子成員坦誠交流，增進溝通。隊伍管理方面，以“行政效能年”活動為契機，倡導“講學習、將協(xié)作、講創(chuàng)新、講績效”的精神，著力提高機關的行政效率和服務水平。以“社區(qū)服務效能年”活動為載體，加強社區(qū)隊伍建設，調動工作積極性。工作方式上，能經常深入社區(qū)和轄區(qū)單位了解情況，聽取他們的意見和要求，實際生活中，能關心群眾的疾苦，設身處地地幫助解決一些困難和問題。
四、支持班子成員履行職責，其他各項工作均取得成績。行政工作瑣碎，繁雜，一年來，面對棘手的問題敢抓敢管，省應急工作現(xiàn)場會的準備，機關大樓的維修都圓滿完成；黨建、群團、精神文明多項工作也卓有成績。特別是兩新組織的黨建工作難度大、要求高，能夠克服困難，做到規(guī)模以上非公企黨的組織全覆蓋，并圓滿完成了大連市婦聯(lián)“和諧家庭與和諧社區(qū)同創(chuàng)共建”現(xiàn)場觀摩會的工作，得到了市區(qū)領導的一致好評。年內，穩(wěn)定工作任務繁重，達沃斯會議、十七大召開期間，...、復轉軍人等始終是穩(wěn)定工作的重點和難點，加之安民街地塊動遷引發(fā)的上訪問題等等，和分管領導一道落實責任、細致工作，及時掌握反饋信息，做了許多化解矛盾的工作，為轄區(qū)始終保持了較穩(wěn)定的局面盡職盡責；勞動就業(yè)，在實名制就業(yè)任務遠重于往年的情況下，多方開發(fā)就業(yè)崗位，積極拓寬就業(yè)渠道，完成了1689人的就業(yè)指標，5個社區(qū)均被評為充分就業(yè)社區(qū)；城建工作從來都很繁重，今年罕見的風暴潮，達沃斯市容環(huán)境整治又為城建工作增添了工作量，為此，他們堅持建設與管理并重工作思路，全方位加強轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治，全力以赴抗擊風暴潮，確保人民生命財產安全，出色地完成了任務；民政、社區(qū)建設、換屆工作方面，關注轄區(qū)弱勢群體，不斷擴大救助范圍，以“145”工程為載體，開展“和諧樓院”建設，通過制定規(guī)章，開展活動，努力探索“樓院自我管理”的長效機制。特別是人大換屆工作，在時間緊、任務重，要求高的情況下，為全區(qū)作示范，確保代表的選舉和人大、政府換屆工作順利完成。計生工作有新的舉措，“健康驛站”的改版，“流動人口計劃生育維權服務月”和“惠民惠家”親情服務開展活動，以及加班加點完成了人口信息采集工作等，都使計生工作的水平得到了進一步提高。各社區(qū)雖為居民自治組織，卻承擔了大量政府下派的工作，但都能克服困難，任勞任怨，及時完成各項任務。
五、落實第一責任人職責，加強黨風廉政建設。為官從政，廉潔執(zhí)政，既是要求，也是本分。對此，能嚴格要求自己，加強有關規(guī)定的學習，能自覺對照要求檢查自己，努力從思想上和認識上，筑起拒腐防變的防線，在行動上從不，從不跑官要官，謹言慎行，廉潔自律，遵守法律法規(guī)和社會道德操守。作為第一責任人，能認真落實上級黨委政府和紀檢監(jiān)察機關有關黨風廉政建設的工作部署和要求，帶領班子成員參加區(qū)有關報告會，主持班子班子成員召開專題民主生活會對照檢查，努力加強班子黨風廉政建設。
以上是我履行職責的主要情況。應該說，到桂林街道將近一年，我面對的是一個完全陌生的環(huán)境，承擔的是多數不熟悉的工作。面對經濟指標的壓力與典型的包袱，我的確心有恐慌，唯恐辜負了組織的信任，唯恐辜負了大家的期望。因此。不敢有絲毫懈怠。一年來，還算基本履行了職責，完成了工作任務。這里，飽含著各位班子同仁們的團結合作，飽含著各位科所長和機關全體同志的鼎力支持，飽含著各位社區(qū)書記、主任及全體人員的辛勤汗水。借此機會，我衷心感謝給街道黨工委領導班子包括我本人工作大力支持的各位，謝謝你們。
一、落實上級部署，保證政令暢通。年內，中央、省、市圍繞關乎國計民生的重大問題相繼政策法規(guī)，區(qū)委區(qū)政府也結合全年計劃和階段性重點工作給街道下達指標和指示。對此，街道黨工委能夠樹立大局意識，認真領會貫徹上級要求，結合工作實際抓好落實。在完成經濟指標、協(xié)調其他各項工作齊頭并進，確保達沃斯、十七大期間社會穩(wěn)定以及區(qū)人大、政府、政協(xié)換屆選舉任務等方面都圓滿地完成了任務，保證了上級部署在轄區(qū)的貫徹落實。
二、落實各項經濟指標，確保提前、全面、超額完成全年任務。截止11月末，街道稅收等6項指標均提前超額完成。其中稅收年計劃9338萬元，實際完成11009萬元，完成年計劃的117.9％；固定資產投資年計劃8個億，實際完成18億多，完成年計劃的225%；吸引外資年計劃500萬美元，實際完成570萬美元，完成年計劃114％；吸引內資年計劃3個億，實際完成6.9億，完成年計劃的230％；發(fā)展高新技術企業(yè)年任務12家，實際完成21家，完成175％；發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)年任務4家，實際完成19家，完成年計劃的475%，為全區(qū)經濟指標的完成做出了貢獻。
三、落實抓班子帶隊伍的職責，立足打好工作基礎。按照區(qū)委關于黨委理論中心組學習有關規(guī)定，抓好領導班子的理論學習，提高班子成員的理論素養(yǎng)，加強思想建設；以專題民主生活會為抓手，相互開展批評和自我批評，加強班子作風建設；貫徹民主集中制組織原則，堅持集體領導和個人分工負責制，對涉及全局重大問題，注重發(fā)揮集體智慧，集體決策。對涉及某一方面問題決策，虛心聽取分管領導意見。注重班子間的團結協(xié)作，做到總攬不包攬，當班子不當家長。與班子成員坦誠交流，增進溝通。隊伍管理方面，以“行政效能年”活動為契機，倡導“講學習、將協(xié)作、講創(chuàng)新、講績效”的精神，著力提高機關的行政效率和服務水平。以“社區(qū)服務效能年”活動為載體，加強社區(qū)隊伍建設，調動工作積極性。工作方式上，能經常深入社區(qū)和轄區(qū)單位了解情況，聽取他們的意見和要求，實際生活中，能關心群眾的疾苦，設身處地地幫助解決一些困難和問題。
四、支持班子成員履行職責，其他各項工作均取得成績。行政工作瑣碎，繁雜，一年來，面對棘手的問題敢抓敢管，省應急工作現(xiàn)場會的準備，機關大樓的維修都圓滿完成；黨建、群團、精神文明多項工作也卓有成績。特別是兩新組織的黨建工作難度大、要求高，能夠克服困難，做到規(guī)模以上非公企黨的組織全覆蓋，并圓滿完成了大連市婦聯(lián)“和諧家庭與和諧社區(qū)同創(chuàng)共建”現(xiàn)場觀摩會的工作，得到了市區(qū)領導的一致好評。年內，穩(wěn)定工作任務繁重，達沃斯會議、十七大召開期間，...、復轉軍人等始終是穩(wěn)定工作的重點和難點，加之安民街地塊動遷引發(fā)的上訪問題等等，和分管領導一道落實責任、細致工作，及時掌握反饋信息，做了許多化解矛盾的工作，為轄區(qū)始終保持了較穩(wěn)定的局面盡職盡責；勞動就業(yè)，在實名制就業(yè)任務遠重于往年的情況下，多方開發(fā)就業(yè)崗位，積極拓寬就業(yè)渠道，完成了1689人的就業(yè)指標，5個社區(qū)均被評為充分就業(yè)社區(qū)；城建工作從來都很繁重，今年罕見的風暴潮，達沃斯市容環(huán)境整治又為城建工作增添了工作量，為此，他們堅持建設與管理并重工作思路，全方位加強轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治，全力以赴抗擊風暴潮，確保人民生命財產安全，出色地完成了任務；民政、社區(qū)建設、換屆工作方面，關注轄區(qū)弱勢群體，不斷擴大救助范圍，以“145”工程為載體，開展“和諧樓院”建設，通過制定規(guī)章，開展活動，努力探索“樓院自我管理”的長效機制。特別是人大換屆工作，在時間緊、任務重，要求高的情況下，為全區(qū)作示范，確保代表的選舉和人大、政府換屆工作順利完成。計生工作有新的舉措，“健康驛站”的改版，“流動人口計劃生育維權服務月”和“惠民惠家”親情服務開展活動，以及加班加點完成了人口信息采集工作等，都使計生工作的水平得到了進一步提高。各社區(qū)雖為居民自治組織，卻承擔了大量政府下派的工作，但都能克服困難，任勞任怨，及時完成各項任務。
五、落實第一責任人職責，加強黨風廉政建設。為官從政，廉潔執(zhí)政，既是要求，也是本分。對此，能嚴格要求自己，加強有關規(guī)定的學習，能自覺對照要求檢查自己，努力從思想上和認識上，筑起拒腐防變的防線，在行動上從不，從不跑官要官，謹言慎行，廉潔自律，遵守法律法規(guī)和社會道德操守。作為第一責任人，能認真落實上級黨委政府和紀檢監(jiān)察機關有關黨風廉政建設的工作部署和要求，帶領班子成員參加區(qū)有關報告會，主持班子班子成員召開專題民主生活會對照檢查，努力加強班子黨風廉政建設。
以上是我履行職責的主要情況。應該說，到桂林街道將近一年，我面對的是一個完全陌生的環(huán)境，承擔的是多數不熟悉的工作。面對經濟指標的壓力與典型的包袱，我的確心有恐慌，唯恐辜負了組織的信任，唯恐辜負了大家的期望。因此。不敢有絲毫懈怠。一年來，還算基本履行了職責，完成了工作任務。這里，飽含著各位班子同仁們的團結合作，飽含著各位科所長和機關全體同志的鼎力支持，飽含著各位社區(qū)書記、主任及全體人員的辛勤汗水。借此機會，我衷心感謝給街道黨工委領導班子包括我本人工作大力支持的各位，謝謝你們。
