《Knowledge Management Research & Practice》雜志是一本專注于管理學領(lǐng)域的高質(zhì)量期刊，該雜志的錄用率受多種因素影響，想具體了解可聯(lián)系雜志社或咨詢在線客服。

《Knowledge Management Research & Practice》雜志的錄用率受多種因素影響，具體如下：

年發(fā)文量：《Knowledge Management Research & Practice》雜志年發(fā)文量為：37篇。年發(fā)文量較大的期刊，相對而言錄用率會高一些。

質(zhì)量與創(chuàng)新性：論文的科學性、嚴謹性、數(shù)據(jù)可靠性以及創(chuàng)新性是關(guān)鍵。

期刊分區(qū)：《Knowledge Management Research & Practice》雜志在中科院的分區(qū)為4區(qū)，而在JCR的分區(qū)為Q1。

論文質(zhì)量：包括研究設(shè)計的合理性、數(shù)據(jù)的可靠性、分析方法的科學性等。

影響力與排名：《Knowledge Management Research & Practice》雜志IF影響因子為：3.2。高影響力的期刊通常對論文質(zhì)量要求更高，錄用率相對較低。

審稿流程：嚴格的多輪審稿流程會篩選掉部分稿件，導致錄用率下降。

投稿數(shù)量：在特定時期內(nèi)，若大量研究者集中向某期刊投稿，會導致稿件堆積，錄用率下降。

SCI期刊的錄用率受多重因素影響，作者應(yīng)根據(jù)自身研究特點選擇合適的期刊，并確保稿件質(zhì)量以提高錄用機會，投稿前務(wù)必仔細閱讀期刊的投稿指南，并與雜志社保持良好溝通。

《Knowledge Management Research & Practice》雜志簡介

中文簡稱：知識管理研究與實踐
國際標準簡稱：KNOWL MAN RES PRACT
出版商：Taylor & Francis
出版周期：4 issues/year
出版年份：2003年
出版地區(qū)：ENGLAND
ISSN：1477-8238
ESSN：1477-8246
研究方向：Multiple

知識管理是一個已經(jīng)深入人心的概念，它在20世紀80年代首次提出后，不僅在學術(shù)領(lǐng)域引起了廣泛的關(guān)注，而且在商業(yè)領(lǐng)域也展現(xiàn)出了巨大的潛力和價值。隨著時間的推移，人們對于知識管理的興趣不僅沒有減少，反而呈現(xiàn)出了快速增長的趨勢，顯示出其在現(xiàn)代社會中不可或缺的地位。

《知識管理研究與實踐》涵蓋了四個主要的重疊領(lǐng)域：管理知識、組織學習、智力資本和知識經(jīng)濟學。管理知識涉及知識的創(chuàng)建、獲取、共享、保留、存儲、使用、更新以及退役等全過程，是知識管理的核心組成部分。組織學習則關(guān)注于如何通過有效的學習機制，提升組織的整體能力和適應(yīng)性。智力資本則強調(diào)知識、技能、經(jīng)驗和創(chuàng)新能力等無形資產(chǎn)在組織成功中的關(guān)鍵作用。而知識經(jīng)濟學則探討知識在經(jīng)濟活動中的角色和價值。

在中科院分區(qū)表中，大類學科為管理學4區(qū)， 小類學科為INFORMATION SCIENCE & LIBRARY SCIENCE圖書情報與檔案管理4區(qū)。

聲明：以上內(nèi)容來源于互聯(lián)網(wǎng)公開資料，如有不準確之處，請聯(lián)系我們進行修改。