《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》雜志影響錄用的因素有哪些?
來源:優(yōu)發(fā)表網整理 2024-09-18 11:13:05 51人看過
《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》雜志是一本專注于心理學領域的高質量期刊,該雜志的錄用率受多種因素影響,想具體了解可聯(lián)系雜志社或咨詢在線客服。
《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》雜志的錄用率受多種因素影響,具體如下:
年發(fā)文量:《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》雜志年發(fā)文量為:17篇。年發(fā)文量較大的期刊,相對而言錄用率會高一些。
質量與創(chuàng)新性:論文的科學性、嚴謹性、數(shù)據(jù)可靠性以及創(chuàng)新性是關鍵。
期刊分區(qū):《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》雜志在中科院的分區(qū)為3區(qū),而在JCR的分區(qū)為Q2。
論文質量:包括研究設計的合理性、數(shù)據(jù)的可靠性、分析方法的科學性等。
影響力與排名:《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》雜志IF影響因子為:2.4。高影響力的期刊通常對論文質量要求更高,錄用率相對較低。
審稿流程:嚴格的多輪審稿流程會篩選掉部分稿件,導致錄用率下降。
投稿數(shù)量:在特定時期內,若大量研究者集中向某期刊投稿,會導致稿件堆積,錄用率下降。
SCI期刊的錄用率受多重因素影響,作者應根據(jù)自身研究特點選擇合適的期刊,并確保稿件質量以提高錄用機會,投稿前務必仔細閱讀期刊的投稿指南,并與雜志社保持良好溝通。
《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》雜志簡介
中文簡稱:工作與組織心理學雜志
國際標準簡稱:J WORK ORGAN PSYCHOL
出版商:Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid
出版周期:3 issues/year
出版年份:1985年
出版地區(qū):Spain
ISSN:1576-5962
ESSN:2174-0534
研究方向:PSYCHOLOGY, APPLIED
《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》主要發(fā)表心理學家感興趣的實證研究,這代表了對所有領域知識的貢獻,這些領域可以稱為工業(yè)、工作和組織心理學、人力資源、組織行為、人員心理學,以及勞動關系、人機工程學和人為因素的行為、認知和神經科學方面。期刊的目的是促進對這些領域的深入理解,以及推動理論和實踐的發(fā)展。它鼓勵跨學科的研究,以促進工作與組織心理學領域內的知識交流和合作。通過高質量的實證研究,該期刊為研究人員、學者和從業(yè)者提供了有價值的資源,幫助他們了解工作與組織心理學領域的最新研究成果和發(fā)展趨勢。
在中科院分區(qū)表中,大類學科為心理學3區(qū), 小類學科為PSYCHOLOGY, APPLIED心理學:應用4區(qū)。
中科院分區(qū)(數(shù)據(jù)版本:2023年12月升級版)
大類學科 | 分區(qū) | 小類學科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學 | 3區(qū) | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學:應用 | 4區(qū) | 否 | 否 |
名詞解釋:
中科院分區(qū)也叫中科院JCR分區(qū),基礎版分為13個大類學科,然后按照各類期刊影響因子分別將每個類別分為四個區(qū),影響因子5%為1區(qū),6%-20%為2區(qū),21%-50%為3區(qū),其余為4區(qū)。
中科院分區(qū)(數(shù)據(jù)版本:2022年12月升級版)
大類學科 | 分區(qū) | 小類學科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學 | 3區(qū) | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學:應用 | 3區(qū) | 否 | 否 |
中科院分區(qū)(數(shù)據(jù)版本:2021年12月舊的升級版)
大類學科 | 分區(qū) | 小類學科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學 | 4區(qū) | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學:應用 | 4區(qū) | 否 | 否 |
中科院分區(qū)(數(shù)據(jù)版本:2021年12月升級版)
大類學科 | 分區(qū) | 小類學科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學 | 4區(qū) | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學:應用 | 4區(qū) | 否 | 否 |
中科院分區(qū)(數(shù)據(jù)版本:2020年12月舊的升級版)
大類學科 | 分區(qū) | 小類學科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學 | 4區(qū) | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學:應用 | 4區(qū) | 否 | 否 |
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