《中國公務員》雜志級別為部級期刊。目前刊期為月刊。

《中國公務員》雜志簡介信息

中國公務員雜志，月刊，本刊重視學術(shù)導向，堅持科學性、學術(shù)性、先進性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目：研究報告、文獻綜述、簡報、專題研究等。

《中國公務員》雜志特色：

<一>來稿正文為Word格式，一律采用現(xiàn)行規(guī)范簡化字，如因需要用繁體、異體、俗體字者，請標注清楚插圖請保持清晰，注明圖片作者或來源，如因作者標注不明而引發(fā)的版權(quán)糾紛，責任由作者負責。

<二>摘要論文應附有中英文摘要。摘要應能客觀地反映論文主要內(nèi)容的信息，具有獨立性和自含性。一般不超過200字，以與正文不同的字體字號排在作者署名與關(guān)鍵詞之間。

<三>來稿如系基金資助產(chǎn)出的文章，還應注明基金項目的具體名稱和項目編號。

<四>引言概述有關(guān)理論依據(jù)、研究思路、試驗基礎及國內(nèi)外現(xiàn)狀，并明確說明研究的具體目的、新穎性或特點。

<五>腳注每頁重新編號，序號為帶圈的阿拉伯數(shù)字，不使用尾注。