《Rossiiskii Zhurnal Menedzhmenta-russian Management Journal》雜志是一本的高質(zhì)量期刊，該雜志的錄用率受多種因素影響，想具體了解可聯(lián)系雜志社或咨詢在線客服。

《Rossiiskii Zhurnal Menedzhmenta-russian Management Journal》雜志的錄用率受多種因素影響，具體如下：

年發(fā)文量：《Rossiiskii Zhurnal Menedzhmenta-russian Management Journal》雜志年發(fā)文量為：11篇。年發(fā)文量較大的期刊，相對而言錄用率會高一些。

質(zhì)量與創(chuàng)新性：論文的科學性、嚴謹性、數(shù)據(jù)可靠性以及創(chuàng)新性是關(guān)鍵。

論文質(zhì)量：包括研究設(shè)計的合理性、數(shù)據(jù)的可靠性、分析方法的科學性等。

影響力與排名：《Rossiiskii Zhurnal Menedzhmenta-russian Management Journal》雜志IF影響因子為：0.1。高影響力的期刊通常對論文質(zhì)量要求更高，錄用率相對較低。

審稿流程：嚴格的多輪審稿流程會篩選掉部分稿件，導致錄用率下降。

投稿數(shù)量：在特定時期內(nèi)，若大量研究者集中向某期刊投稿，會導致稿件堆積，錄用率下降。

SCI期刊的錄用率受多重因素影響，作者應根據(jù)自身研究特點選擇合適的期刊，并確保稿件質(zhì)量以提高錄用機會，投稿前務(wù)必仔細閱讀期刊的投稿指南，并與雜志社保持良好溝通。

《Rossiiskii Zhurnal Menedzhmenta-russian Management Journal》雜志簡介

中文簡稱：俄羅斯管理雜志
國際標準簡稱：ROSS ZH MENEDZH
ISSN：1729-7427
ESSN：2618-6977
研究方向：MANAGEMENT

《俄羅斯管理雜志》是一本專注于管理科學領(lǐng)域的學術(shù)期刊，主要面向俄羅斯及國際管理學界的學者、專業(yè)人士和學生。該雜志致力于推廣管理理論與實踐的最新研究成果，提供一個交流思想、分享經(jīng)驗的平臺，以促進管理學科的發(fā)展和創(chuàng)新。雜志的內(nèi)容通常包括原創(chuàng)研究論文、案例研究、管理實踐分析、理論探討以及書評等。這些文章覆蓋了管理學的多個分支，如戰(zhàn)略管理、人力資源管理、財務(wù)管理、市場營銷、運營管理、組織行為、創(chuàng)新管理等。雜志特別注重理論與實踐的結(jié)合，鼓勵研究者探討管理理論在俄羅斯及全球范圍內(nèi)的應用和挑戰(zhàn)。

作為俄羅斯管理學界的重要學術(shù)資源，該雜志不僅為俄羅斯本土的管理研究提供了展示窗口，也為國際學術(shù)界提供了了解俄羅斯及東歐地區(qū)管理實踐和理論發(fā)展的機會。雜志的文章往往經(jīng)過嚴格的同行評審過程，確保了發(fā)表內(nèi)容的學術(shù)質(zhì)量和創(chuàng)新性。雜志的讀者群體廣泛，包括大學和研究機構(gòu)的管理學教授、研究生、企業(yè)管理人員、政策制定者以及對管理學感興趣的其他專業(yè)人士。通過提供高質(zhì)量的學術(shù)內(nèi)容，該雜志幫助讀者了解管理學科的最新動態(tài)，掌握前沿管理理念和工具，提升管理實踐的能力。

聲明：以上內(nèi)容來源于互聯(lián)網(wǎng)公開資料，如有不準確之處，請聯(lián)系我們進行修改。