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會計大學(xué)論文范文

時間:2023-01-08 17:30:23

序論:在您撰寫會計大學(xué)論文時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

會計大學(xué)論文

第1篇

(一)課時緊張

青島大學(xué)商學(xué)院會計系于2011年開設(shè)了計量經(jīng)濟(jì)學(xué)課程。根據(jù)課程安排和學(xué)分要求,該門課被安排在大二下學(xué)期,課時為一個學(xué)期總計36學(xué)時,去掉假期、校運(yùn)動會或中期考試等2~6學(xué)時,總可用學(xué)時僅為32學(xué)時左右。學(xué)生在此之前已經(jīng)修完概率與數(shù)理統(tǒng)計、線性代數(shù)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué),宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)與計量經(jīng)濟(jì)學(xué)在同一學(xué)期修讀,但尚未學(xué)習(xí)統(tǒng)計學(xué)。從教學(xué)大綱和課程內(nèi)容體系來看,這個課時量明顯不足。對于大多數(shù)高校來講,本科生培養(yǎng)方案需要保持相對穩(wěn)定,即使培養(yǎng)方案有所變更,各課程的課時量調(diào)整也要綜合考慮專業(yè)性質(zhì)、學(xué)科性質(zhì)、培養(yǎng)目標(biāo)、學(xué)分安排等多方面的因素。因此,計量經(jīng)濟(jì)學(xué)課時量的增加在短期內(nèi)難以實(shí)現(xiàn)。對于許多高校來說,計量經(jīng)濟(jì)學(xué)是一門新興課程。一些學(xué)校在管理學(xué)類專業(yè)中尚未開設(shè)該課程,而開設(shè)了該課程的管理類專業(yè)也普遍存在課時量不足的問題。譚硯文、陳珊妮(2011)的統(tǒng)計表明,在8所具有代表性的綜合類大學(xué)中,本科計量經(jīng)濟(jì)學(xué)教學(xué)的平均課時為58學(xué)時,而一些農(nóng)業(yè)院校僅為48學(xué)時。這個統(tǒng)計數(shù)據(jù)是基于經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)的調(diào)查結(jié)果,而對于管理學(xué)類專業(yè)來講,其課時量更少。以全國45所財經(jīng)類大學(xué)的會計專業(yè)為例,僅開設(shè)統(tǒng)計學(xué)的有32所,未開設(shè)統(tǒng)計學(xué)而直接開設(shè)計量經(jīng)濟(jì)學(xué)的有2所(總課時分別為32、54學(xué)時),先后開設(shè)統(tǒng)計學(xué)和計量經(jīng)濟(jì)學(xué)的有11所(計量經(jīng)濟(jì)學(xué)的課時分別為30、32、32、36、48、48、48、48、51、36、72)??梢姡瑢τ诠芾韺W(xué)類的課程來講,課時緊張是普遍存在的問題,這就要求教師在教學(xué)過程中采取恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方式,爭取在最少的課時量內(nèi)完成教學(xué)任務(wù)。

(二)先修知識準(zhǔn)備不足

計量經(jīng)濟(jì)學(xué)創(chuàng)始人R.弗里希曾指出:“用數(shù)學(xué)方法探討經(jīng)濟(jì)學(xué)可以從好幾個方面著手,但任何一個方面都不能和計量經(jīng)濟(jì)學(xué)混為一談。計量經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計學(xué)絕非一碼事;它也不同于我們所說的一般經(jīng)濟(jì)理論,盡管經(jīng)濟(jì)理論大部分具有一定的數(shù)量特征;計量經(jīng)濟(jì)學(xué)也不應(yīng)視為數(shù)學(xué)應(yīng)用于經(jīng)濟(jì)學(xué)的同義語。經(jīng)驗(yàn)表明,統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟(jì)理論和數(shù)學(xué)這三者對于真正了解現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)生活的數(shù)量關(guān)系來說,都是必要的,但本身并非是充分條件。三者結(jié)合起來,就是力量,這種結(jié)合便構(gòu)成了計量經(jīng)濟(jì)學(xué)?!币虼?,計量經(jīng)濟(jì)學(xué)是數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和統(tǒng)計學(xué)的結(jié)合,這門課程對學(xué)生的基礎(chǔ)知識要求較高,在學(xué)習(xí)該課程之前,學(xué)生應(yīng)掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、線性代數(shù)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計學(xué)等先修知識。顯然,經(jīng)濟(jì)學(xué)類本科生在經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)方面比管理學(xué)類本科生具有“先天的優(yōu)勢”,而一些學(xué)校的課程設(shè)置也對管理學(xué)類本科生不利,如有的學(xué)校未開設(shè)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計學(xué)而直接開設(shè)計量經(jīng)濟(jì)學(xué),有的學(xué)校將宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)和計量經(jīng)濟(jì)學(xué)開設(shè)在同一學(xué)期而未先后開設(shè)。除了經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)的差異之外,一些高校對經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)學(xué)生的數(shù)學(xué)要求要高于管理學(xué)類專業(yè)。因此,總的來看,管理學(xué)類本科生的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)要弱于經(jīng)濟(jì)學(xué)類本科生。綜上,先修知識準(zhǔn)備不足、基礎(chǔ)知識薄弱,是管理學(xué)類專業(yè)計量經(jīng)濟(jì)學(xué)教學(xué)過程中存在的主要問題。如何在改善這些弱勢條件的基礎(chǔ)上,提高教學(xué)效果,值得我們深思。

二、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

在教學(xué)過程中,經(jīng)常有學(xué)生在課后提出一些與數(shù)量研究方法相關(guān)的問題。比如,有學(xué)生在參加大學(xué)生挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)計劃競賽或?qū)W校舉辦的建模大賽的過程中,希望用上所學(xué)的計量經(jīng)濟(jì)學(xué)知識;也有學(xué)生在學(xué)習(xí)了這門課程之后,對現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活中的問題產(chǎn)生研究興趣,如是哪些因素決定了股票價格的上升,能否量化這些因素的影響等。2011年之前,青島大學(xué)會計系本科生的畢業(yè)論文幾乎全部為規(guī)范研究。2011年之后,每年在240篇左右的本科生畢業(yè)論文中,有10篇左右的論文采用了實(shí)證研究方法,用到了計量經(jīng)濟(jì)學(xué)課程所學(xué)的知識??傮w來看,計量經(jīng)濟(jì)學(xué)的開設(shè)已引起很多學(xué)生的興趣,有部分學(xué)生在學(xué)習(xí)和研究中運(yùn)用了課上所學(xué)的知識。

(一)合理的目標(biāo)定位

計量經(jīng)濟(jì)學(xué)是一門應(yīng)用學(xué)科,可以為實(shí)證研究提供工具基礎(chǔ),在管理學(xué)領(lǐng)域已有廣泛的應(yīng)用。因此,對管理學(xué)類的本科生來講,學(xué)習(xí)計量經(jīng)濟(jì)學(xué)的必要性毋庸置疑。計量經(jīng)濟(jì)學(xué)的教學(xué)目標(biāo)在于培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)量分析能力和研究能力。王少平、司書耀(2012)指出,計量經(jīng)濟(jì)學(xué)教學(xué)中對學(xué)習(xí)興趣和研究能力的培養(yǎng)重點(diǎn)在于三個關(guān)鍵能力的培養(yǎng),即觀察和分析實(shí)際經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的能力、基于觀察到的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象提出問題的能力和應(yīng)用恰當(dāng)?shù)挠嬃拷?jīng)濟(jì)模型或者方法進(jìn)行研究的能力、在研究的過程中發(fā)展計量經(jīng)濟(jì)理論和方法的能力。學(xué)習(xí)計量經(jīng)濟(jì)學(xué)要求學(xué)生具備經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)和統(tǒng)計學(xué)的知識基礎(chǔ),但這對于管理學(xué)類的本科生來講,難度較大。很多學(xué)生數(shù)學(xué)基礎(chǔ)不好,有些高校管理學(xué)類本科生在讀期間并未事先修讀統(tǒng)計學(xué),這就給計量經(jīng)濟(jì)學(xué)的學(xué)習(xí)增加了難度。很多學(xué)生是初次聽說計量經(jīng)濟(jì)學(xué)一詞,對于該學(xué)科的性質(zhì)、定位、掌握程度等沒有清晰的認(rèn)識。一些學(xué)生在看到教材中的數(shù)學(xué)推導(dǎo)和大量的統(tǒng)計結(jié)果時,直接將其定位為數(shù)學(xué),并將該學(xué)科劃入“超困難”級別,從心理上產(chǎn)生了抵觸情緒。管理學(xué)類本科生的經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)和數(shù)學(xué)功底較之經(jīng)濟(jì)學(xué)類本科生要差,再加上課時緊張等原因,對管理學(xué)類本科生的目標(biāo)要求不應(yīng)與經(jīng)濟(jì)學(xué)一樣。同時,由于專業(yè)性質(zhì)和培養(yǎng)目標(biāo)的差異,管理學(xué)類本科生也不需要與經(jīng)濟(jì)學(xué)類本科生有著相同的目標(biāo)定位。在教學(xué)過程中,應(yīng)將計量經(jīng)濟(jì)學(xué)定位為一門工具學(xué)科,而一個工具要發(fā)揮作用,就要有該工具能產(chǎn)生作用的對象,計量經(jīng)濟(jì)學(xué)也只有應(yīng)用于相關(guān)學(xué)科,才能真正發(fā)揮力量。正如古扎拉迪所指出的:“在應(yīng)用計量經(jīng)濟(jì)學(xué)中,要利用理論計量經(jīng)濟(jì)學(xué)作為工具,去研究經(jīng)濟(jì)學(xué)或者商業(yè)中的某些特定領(lǐng)域?!睂芾韺W(xué)類專業(yè)的本科生來講,其研究的更多是商業(yè)中的某些特定領(lǐng)域。王少平、司書耀(2012)提出的三個能力的培養(yǎng),是要根據(jù)不同的學(xué)科,更多地關(guān)注商業(yè)或管理學(xué)的某些領(lǐng)域,即觀察和分析實(shí)際商業(yè)現(xiàn)象的能力、基于觀察到的商業(yè)現(xiàn)象提出問題的能力以及應(yīng)用恰當(dāng)?shù)挠嬃拷?jīng)濟(jì)模型或者方法進(jìn)行研究的能力。第三個目標(biāo)“在研究的過程中發(fā)展計量經(jīng)濟(jì)理論和方法的能力”對于管理學(xué)類本科生來講,有些難度,不適宜作為必須達(dá)到的教學(xué)目標(biāo)。

(二)針對管理學(xué)類本科生的應(yīng)用導(dǎo)向式學(xué)習(xí)

計量經(jīng)濟(jì)學(xué)是一門工具學(xué)科,它不僅有助于提高文科學(xué)生的邏輯思維能力,同時還能培養(yǎng)學(xué)生對經(jīng)濟(jì)問題的定量分析技能,使學(xué)生的文理知識很好地整合起來。目前,普通本科院校的文科學(xué)生普遍缺乏這種邏輯能力,雖然學(xué)生會在大一學(xué)習(xí)微積分、線性代數(shù)等必修課程,但這些課程常與經(jīng)濟(jì)管理實(shí)際脫節(jié),很多學(xué)生在學(xué)習(xí)了數(shù)學(xué)課程后不清楚其應(yīng)用價值,甚至認(rèn)為不是專業(yè)課就不用好好學(xué)。計量經(jīng)濟(jì)學(xué)可以起到文理銜接的作用,使計量經(jīng)濟(jì)學(xué)更好地服務(wù)于管理學(xué)類的學(xué)科體系,為該專業(yè)后續(xù)課程的學(xué)習(xí)和研究打下良好的定量分析基礎(chǔ),為學(xué)生的進(jìn)一步學(xué)習(xí)掃清數(shù)理障礙。對管理學(xué)類本科生應(yīng)采用“應(yīng)用導(dǎo)向式教學(xué)”,即教師在授課過程中盡量不去講解公式的推導(dǎo)、統(tǒng)計理論的證明等“深層計算問題”,而是以“表層意義和實(shí)際運(yùn)用”為導(dǎo)向,使學(xué)生“知其然,知其然何所用,但不必知其所以然”。當(dāng)然,對于數(shù)學(xué)基礎(chǔ)較好的學(xué)生,也鼓勵其“知其所以然”。另外,在案例教學(xué)過程中,教師要盡量結(jié)合具體學(xué)科,以管理學(xué)領(lǐng)域的問題為案例,以學(xué)生比較關(guān)心的問題展開講解。比如,對于顯著性這一概念,可以結(jié)合“A股歷史上最刺激的迷案”重慶啤酒案例進(jìn)行講解。2011年12月,重慶啤酒的股價開始連續(xù)9個跌停,一個月內(nèi)股票價格由每股80多元暴跌至20多元,市值蒸發(fā)高達(dá)270多億元。這一切源自重慶啤酒披露的一則消息:“乙肝疫苗Ⅱ期在臨床試驗(yàn)的主要療效指標(biāo)方面,安慰劑組與用藥組無顯著性差異———這相當(dāng)于雞湯熬熟了,居然只相當(dāng)于白開水的營養(yǎng)價值。”2012年1月9日,重慶啤酒再次披露信息:Ⅱ期次要療效指標(biāo)方面安慰劑組與用藥組“在統(tǒng)計意義上無差異”。何為“在統(tǒng)計意義上無差異”?從案例中引入顯著性這一概念,不僅可以引起學(xué)生的興趣,使學(xué)生了解到這門學(xué)科的應(yīng)用價值,而且可以結(jié)合本專業(yè)具體的問題展開進(jìn)一步的思考和探索。比如,在了解了顯著性這一概念后,學(xué)生會注意到信息披露對股價的影響,進(jìn)而會思考有哪些因素會影響股價的變動?哪些因素是有顯著影響的?如何收集這些因素的數(shù)據(jù)?是否可以判斷股價變動的方向和程度并據(jù)此進(jìn)行投資從而獲取收益?通過對這些問題進(jìn)行思考,學(xué)生將現(xiàn)實(shí)生活、經(jīng)濟(jì)問題與所學(xué)知識聯(lián)系起來,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)興趣和對該應(yīng)用學(xué)科的直觀認(rèn)識。

(三)在教學(xué)過程中運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、多媒體等IT教學(xué)資源

在當(dāng)今IT時代,知識的獲取、傳遞和溝通等都可借助于IT實(shí)現(xiàn)。IT改變了教學(xué)方式,也改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。應(yīng)用導(dǎo)向的教學(xué)方式會忽略公式推導(dǎo)等“深層計算問題”,而以“表層意義和實(shí)際運(yùn)用”為導(dǎo)向,使學(xué)生“知其然,知其然何所用,但不必知其所以然”。這樣的教學(xué)方式雖然把學(xué)生從繁瑣、復(fù)雜的數(shù)學(xué)推導(dǎo)中解脫出來,但也會使部分學(xué)生感到“不踏實(shí)”“,對沒有證明過的問題感覺內(nèi)心惶恐”,也“不便于記憶和理解”。運(yùn)用IT進(jìn)行教學(xué),可以在一定程度上消除這些弊端。比如,在講授樣本均值是總體均值的最優(yōu)線性無偏估計量(BLUE)這個概念時,教師僅需簡單推導(dǎo)無偏這一概念,而對方差最小這一特征可以用動畫的方式來呈現(xiàn)。再如,在推斷統(tǒng)計中,參數(shù)估計和假設(shè)檢驗(yàn)是兩大核心問題,而假設(shè)檢驗(yàn)是難點(diǎn),學(xué)生無法理解何時拒絕零假設(shè)以及為何拒絕零假設(shè),容易在判斷過程中因?yàn)轱@著性水平α的不同而在與實(shí)際概率值ρ的比較中產(chǎn)生混亂。恰當(dāng)?shù)刂谱髡n件,形象地向?qū)W生展示判斷過程,就會給學(xué)生直觀的認(rèn)知,使其更容易理解和記憶。以總體均值m=50和總體均值m=10.5兩個零假設(shè)為例。計量經(jīng)濟(jì)學(xué)教學(xué)重在對基礎(chǔ)性計量經(jīng)濟(jì)模型和方法的正確理解與延伸,以引導(dǎo)和培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)一步的學(xué)習(xí)興趣和研究能力(王少平、司書耀,2012)。因此,教師除了在課堂中利用課件進(jìn)行教學(xué)外,課后還可以通過學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺、微信朋友圈、微博、博客等與學(xué)生展開交流,課程的相關(guān)視頻,溝通課上難點(diǎn),補(bǔ)充基礎(chǔ)知識,推薦參考資料,解答疑難問題,舉辦知識競賽,從而進(jìn)一步提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)興趣,拓寬學(xué)生的知識面,強(qiáng)化學(xué)科的應(yīng)用性,最終提高教學(xué)效果。

三、結(jié)束語

第2篇

一、寫作原則

(1)超前性。在論文選題前,要選擇具有前瞻性的題目,即對我國職能部門制定有關(guān)方針、政策時有一定參考價值的論題。

(2)實(shí)用性。我們在做論文寫作時切忌空談,切忌重復(fù)已過時的東西,要選擇工作中對企業(yè)有重大影響的現(xiàn)實(shí)問題展開討論,并提出新的見解。

(3)時間性。特別提醒撰寫會計方面論文的同學(xué),由于20__年財政部頒布了現(xiàn)行會計制度,因此,我們在進(jìn)行論文寫作時要注意參考20__年以后刊物發(fā)表的文章。如:寫會計信息失真方面的文章同學(xué)注意。自從現(xiàn)行制度頒布后,從制度層面已將會計信息造假問題杜絕了,建議這方面的論題就不要再選了。

(4)觀點(diǎn)正確。論文寫作時,其觀點(diǎn)不要和國家的方針、政策規(guī)定相違背。

(5)論題要嚴(yán)格限定在會計、財務(wù)、審計和會計電算化方面;或?qū)懾攧?wù)會計專業(yè)與其他學(xué)科交叉方面的論題。如:“稅收籌劃對企業(yè)理財活動的影響”等。其主旨必須體現(xiàn)出財務(wù)會計專業(yè)的內(nèi)容。否則就離題了。

二、構(gòu)思

1、選題

(1)不是所有刊物發(fā)表的題目都適合我們寫。因?yàn)闀媽I(yè)本科論文完成字?jǐn)?shù)要求在8000至10000字之間,而有些發(fā)表的論文題目寫作字?jǐn)?shù)達(dá)不到我們規(guī)定字?jǐn)?shù)要求,故并不適合我們選用。

(2)若寫與會計專業(yè)實(shí)踐相結(jié)合方面論文時,要突出所學(xué)財務(wù)會計專業(yè)理論與方法對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用。離開這一指導(dǎo)作用,論文將變成調(diào)查報告或工作總結(jié)。

(3)要注意審題。有的同學(xué)為了追求題目新穎,確定題目時,出現(xiàn)了自相矛盾的情況。如:有的同學(xué)把題目定為“企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制創(chuàng)新”。我們知道,對于企業(yè)內(nèi)部控制問題有關(guān)部門沒有出整的規(guī)定,該題屬于探討性問題,更無從在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新了。

(4)論題要有探討價值。論文的寫作要以建立和完善相關(guān)規(guī)定或解決企業(yè)財務(wù)會計工作中面臨的重大問題為對象,如:“淺談我國的財務(wù)分布報告”。該題針對我國現(xiàn)行會計制度的相關(guān)規(guī)定不夠完善的地方提出了切實(shí)可行的建設(shè)性意見,對職能部門進(jìn)一步完善《企業(yè)財務(wù)分布報告》征求意見稿有一定參考價值。相反,有一些同學(xué)《關(guān)于會計人員職業(yè)道德》、《加強(qiáng)成本管理、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益》這類題目寫起來很空,又沒有實(shí)際內(nèi)容。因此,建議同學(xué)們不要選擇這些題目作為論文來寫。

2、寫作過程

一旦確定題目后,就要開始寫作了,寫作的時候要注意:

第一,確定題目;圍繞題目搜集有關(guān)資料;第三,對相關(guān)資料進(jìn)行篩選;第四,根據(jù)篩選后的資料確定論文提綱,在提綱中把自己的觀點(diǎn)融入其中;第五,依據(jù)詳細(xì)提綱開始論文寫作。

同學(xué)們在收集資料時,可以到北京圖書館查找一下刊物:《會計研究》、《財務(wù)與會計》、《財務(wù)與會計導(dǎo)刊》、《財會通訊》、《財會月刊》、《中國農(nóng)業(yè)會計》、《現(xiàn)代會計》、《天津財會》等,還可以參考各財經(jīng)院校學(xué)報有關(guān)財務(wù)會計方面的文章。

三、應(yīng)注意的問題

(1)題目和內(nèi)容要一致。如:有的同學(xué)在寫“試論企業(yè)內(nèi)部控制”一題時,夾雜了許多企業(yè)財務(wù)風(fēng)險的控制與防范的內(nèi)容,表現(xiàn)出題目與內(nèi)容相脫節(jié),從而消弱了主題。

(2)論文結(jié)構(gòu)要嚴(yán)謹(jǐn)。論文提綱確定后,要看看其結(jié)構(gòu)是否合理。舉例說明:“試論審計風(fēng)險的控制與防范”的一般結(jié)構(gòu)應(yīng)為:

審計風(fēng)險的定義。進(jìn)行各國審計風(fēng)險定義比較,通過比較得出結(jié)論;審計風(fēng)險的特征。對特征進(jìn)行詳細(xì)說明;審計風(fēng)險產(chǎn)生的原因。對審計風(fēng)險產(chǎn)生的原因進(jìn)行逐項分析;審計風(fēng)險的控制。主要把控制審計風(fēng)險的步驟寫出來;審計風(fēng)險的防范。把防范的主要措施寫出來。舉例:例如,在防范審計風(fēng)險方面,現(xiàn)行會計制度中那些不夠規(guī)范的方面還需改進(jìn),怎樣改進(jìn)。國際上成功范例給我們的啟示。

(3)文章內(nèi)容要詳略得當(dāng),重點(diǎn)突出。

第3篇

1.模式的單一。

目前大學(xué)本科會計教育多理論,而且理論知識大多枯燥乏味,沒有趣味性。學(xué)生對于知識點(diǎn)的把握沒有直觀的映象,太過片面化,而且對于書中的知識流程和框架模糊,分不清楚章節(jié)與章節(jié)的聯(lián)系,沒有能夠?qū)⒗碚撝R與實(shí)踐相聯(lián)系的能力。同時,教師教學(xué)的模式也大體是普通的說教,即使應(yīng)用多媒體設(shè)備,大多也是照著課件念,沒有新意,或者不能熟練靈活的應(yīng)用多媒體,所以不能具體掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度,不能及時改變自己的教學(xué)方式。學(xué)生在實(shí)際生活中無法做到知識的應(yīng)用和升華。

2.教學(xué)理論化。

大學(xué)的教學(xué)主要是理論知識的傳授,老師關(guān)注的是能不能把自己所知道的全部知識教給學(xué)生,可是卻忽略了學(xué)生的實(shí)際操作能力。于是學(xué)生理所當(dāng)然地掌握了知識,學(xué)到了專業(yè)知識,可是卻無法用知識解決實(shí)際中遇到的問題,處于一種好高騖遠(yuǎn)的狀態(tài),學(xué)生無法在實(shí)際操作中找到自身的問題,同時更不可能通過與老師探討這些問題來提高自己的能力。

3.課程設(shè)置重疊。

有些會計課程很早就已經(jīng)學(xué)過,可是過了一個學(xué)期,又會有另外的教材書上出現(xiàn)相同的知識,有時候教師又會重講,這樣就會造成造成知識的重疊,不利于新知識的拓展。另外,書籍理論的編寫不夠全面和細(xì)致,由于會計制度在不斷的更新,所以會計教材也在不停的換新,可是理論知識卻并沒有改變多少,導(dǎo)致新的教材還是趕不上會計制度的變革。從而使大部分學(xué)生學(xué)習(xí)不到最先進(jìn)的知識,無法跟上社會市場的變更。

4.教學(xué)目標(biāo)與市場就業(yè)沒有緊密聯(lián)系。

現(xiàn)在的大學(xué)生就業(yè)形勢越來越嚴(yán)峻,很多大學(xué)生畢業(yè)即失業(yè)。當(dāng)前市場對大學(xué)生的要求也越來越高,傳統(tǒng)的培養(yǎng)模式已經(jīng)無法培養(yǎng)出精英人才。所以高校的教學(xué)的應(yīng)該匹配市場的發(fā)展,結(jié)合市場的變化和對人才的需求,根據(jù)學(xué)生的個人素養(yǎng)和對知識的掌控能力制定一套全面、科學(xué)的教學(xué)方法來增強(qiáng)大學(xué)生對本專業(yè)知識與技能的充分理解,同時還要加強(qiáng)大學(xué)生的操作能力,用知識完美解決日常生活中的遇到的問題。而且還要開拓大學(xué)生的視野,不能僅僅灌輸靠考證來贏取未來的工作,而是要把眼光放長遠(yuǎn),結(jié)合自身能力,加強(qiáng)自己不足的地方,使自己變得有競爭力,達(dá)到市場就業(yè)需要的人才標(biāo)準(zhǔn)。

二、會計教育問題的解決方案

從上述的分析討論中,我們會發(fā)現(xiàn)當(dāng)前我國大學(xué)會計教育還存在著很多的缺陷與弊端。為此,我們需要找出一些解決方案來改變目前這一現(xiàn)狀。所以,為了改變這一狀況,我們需要盡量做到以下的事:

1.提高教學(xué)質(zhì)量

在提高教學(xué)質(zhì)量方面,應(yīng)當(dāng)從兩方面入手,一方面是要改進(jìn)教師的教學(xué)方式,教師應(yīng)該盡量減少傳統(tǒng)的知識灌溉,減少對照著書對學(xué)生照本宣科,更多的是要學(xué)生自己動腦、動手去發(fā)現(xiàn)和解決問題。教師也可以采用更新穎的教學(xué)辦法,比方說教師或者學(xué)生在上課期間提出問題,讓其他學(xué)生去思考解決方案,可以讓學(xué)生自己分組進(jìn)行小組討論,并讓他們自行分工,寫出分析報告,提高學(xué)生的自主思考,自主分析的能力,同時還能加強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊合作概念。另一方面,僅僅掌握知識是不夠的,還要加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)際操作能力,比如在學(xué)校建立會計實(shí)驗(yàn)室,讓學(xué)生模擬會計做賬,體驗(yàn)會計操作的流程,或者簽訂一些相關(guān)的實(shí)習(xí)基地,讓學(xué)生分批去接受一下短期培訓(xùn),鍛煉一下自己的能力。還可以經(jīng)常讓學(xué)生去參觀當(dāng)?shù)氐闹髽I(yè),觀察企業(yè)的發(fā)展,瀏覽一下企業(yè)的賬本,使學(xué)生在具體的操作實(shí)練中認(rèn)識自己的問題,同時補(bǔ)充自己所不知道的。最后在未來的實(shí)際會計操作中,學(xué)生可以將自己所學(xué)的知識靈活的運(yùn)用其中,提升自己的綜合能力。

2.改進(jìn)課程教學(xué)內(nèi)容

在改進(jìn)課程教學(xué)內(nèi)容方面,學(xué)校應(yīng)該緊密結(jié)合當(dāng)前的中國政策趨勢,并始終關(guān)注最新的會計發(fā)展趨勢,并將其他自然學(xué)科的知識與會計學(xué)科相聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)其他各學(xué)科與會計學(xué)科的融會貫通。另外,學(xué)校應(yīng)開展專有課程,將一學(xué)期所學(xué)的課程有機(jī)聯(lián)系,形成完整框架,不再是之前的重復(fù),這樣既能使學(xué)生熟練掌握各學(xué)科的知識,并能將知識交叉運(yùn)用,最終使學(xué)生的整體素質(zhì)得到全面的提升。

3.制定合理的教學(xué)目標(biāo)

會計教育目標(biāo)的制定,要以當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會對技能型人才的總體需求為導(dǎo)向,結(jié)合當(dāng)前的就業(yè)形勢和國家政策的發(fā)展趨勢,培養(yǎng)出一批有知識,有能力,有技能,有素養(yǎng)的綜合型會計人才,使未來的大學(xué)本科畢業(yè)生能夠更好的適應(yīng)當(dāng)前的就業(yè)模式,更好發(fā)揮自己的能力,挖掘自己的潛力。

三、結(jié)束語

第4篇

論文關(guān)鍵詞:職業(yè)道德行為養(yǎng)成;培育期;定向期;就業(yè)實(shí)踐期

在21世紀(jì),人才的競爭,歸根到底是勞動者素質(zhì)的競爭只有高素質(zhì)的勞動者才能生產(chǎn)出高質(zhì)量高水平的產(chǎn)品,提供高質(zhì)量高層次的服務(wù)。那么,這一切取決于什么呢?我想莫過于職業(yè)道德行為的養(yǎng)成。職業(yè)道德行為的養(yǎng)成是職業(yè)道德素質(zhì)的表現(xiàn),是從業(yè)者綜合素質(zhì)的重要組成部分。要想事業(yè)獲得成功,那么首先就要提高綜合素質(zhì)。人的綜合素質(zhì)是多角度、多側(cè)面、多層次、變動性的整體,各個因素之間既相對獨(dú)立,又相互聯(lián)系、密不可分。其中,任何一個因素的欠缺,都會造成人的整體素質(zhì)的降低。所以我們從小就要注重培養(yǎng)自己各個方面的綜合素質(zhì)。只有這樣才能讓自己在未來激烈的競爭中立于不敗之地,實(shí)現(xiàn)人生的價值。

一、高職大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀

1.供過于求。在沒有出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)危機(jī)的時候,大學(xué)生的就業(yè)問題也是比較突出的問題,從整個就業(yè)情況看,大學(xué)生的供給明顯大于實(shí)際需求。不是總量的供過于求,而是結(jié)構(gòu)性的供過于求,主要是培養(yǎng)的大學(xué)生的方向及大學(xué)生所應(yīng)該學(xué)習(xí)的內(nèi)容和社會的實(shí)際需求是脫節(jié)的。企業(yè)用人的時候,首選是相關(guān)專業(yè),其次是高潛質(zhì)的人,因?yàn)槠髽I(yè)在發(fā)展期需要大量的人員補(bǔ)給,有些人是可以在工作過程中逐漸培養(yǎng)的,這也為一部分專業(yè)不對口的大學(xué)生解決了就業(yè)的問題。

當(dāng)經(jīng)濟(jì)危機(jī)到來的時候,企業(yè)普遍實(shí)行的保守的發(fā)展戰(zhàn)略和緊縮的財務(wù)戰(zhàn)略,一方面人力資源的補(bǔ)給大幅減少,另一方面用于培養(yǎng)與培訓(xùn)的費(fèi)用也大幅減少,在招聘的時候會對相關(guān)專業(yè)的大學(xué)生優(yōu)中選優(yōu)。經(jīng)濟(jì)危機(jī)造成的結(jié)果是,無論是從結(jié)構(gòu)看,還是從總量上看,大學(xué)生的數(shù)量都是供過于求。

2.缺乏勝任力?,F(xiàn)在高校培養(yǎng)的大學(xué)生都是掌握了一定的理論,實(shí)踐非常缺乏,即便是對實(shí)踐要求極高的技工類,很多學(xué)校因?yàn)榉N種原因取消和減少了實(shí)踐的課程。大量理論的課程讓學(xué)生在專業(yè)方向上的收益是有限的,缺乏實(shí)踐能力的大學(xué)生成了紙上談兵的高手。企業(yè)是非?,F(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)實(shí)體,需要的人就是能夠給企業(yè)直接帶來績效的人,而紙上談兵的大學(xué)生并不能馬上給企業(yè)帶來績效,還要搭上老員工給為其輔導(dǎo),從而影響了企業(yè)的整體績效。現(xiàn)在很多企業(yè)都停止了招聘新員工,尤其是大學(xué)生,即便招聘也是有實(shí)力的公司進(jìn)行的優(yōu)中選優(yōu)的戰(zhàn)略性人才儲備;而有些有實(shí)力的公司,在進(jìn)行人才的戰(zhàn)略性調(diào)整,希望通過現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)危機(jī)帶來的變化,招募和儲備一批中高端人才和優(yōu)秀的技術(shù)骨干,從而迎接經(jīng)濟(jì)危機(jī)過去后的新的發(fā)展。而大學(xué)生沒能在這一轉(zhuǎn)機(jī)中受到青睞,其根本原因是大學(xué)生畢業(yè)后,不具備相關(guān)工作的勝任力。

大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為社會普遍關(guān)注的問題,對大學(xué)生職業(yè)道德行為養(yǎng)成教育的反思也愈發(fā)深刻。學(xué)校也在積極尋找教育改革途徑,雖然每個學(xué)校每年都在做著就業(yè)率統(tǒng)計和報告,但是有些學(xué)校有些院系的教育探索已經(jīng)在好幾年前就開始了,比如在湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的機(jī)械工程系、電氣工程系等好幾年前就成立了實(shí)驗(yàn)室,引進(jìn)了實(shí)訓(xùn)的教學(xué)模式,并建立有自己的實(shí)習(xí)工廠,現(xiàn)在又在積極探討本身引進(jìn)企業(yè)的教育產(chǎn)品和模式。企業(yè)首要考慮的不是職業(yè)道德行為教育問題,卻間接地促進(jìn)了職業(yè)道德行為教育的改革和對教育本身的思考和探索,應(yīng)該說已經(jīng)開始思考教育本身的問題、解決途徑和自身的價值了。企業(yè)一開始考慮的是如何能獲取更多更好的能快速勝任工作的人,于是一些企業(yè)在相關(guān)的高校建立了定制培養(yǎng)班,按照自己企業(yè)的要求和實(shí)踐培養(yǎng)大學(xué)生,然后招募其到本企業(yè)工作,比如機(jī)械工程系的遠(yuǎn)大班、中聯(lián)班、博世班等。這是解決目前問題的途徑之一,解決問題的根本辦法還是職業(yè)道德行為養(yǎng)成教育本身的探索和實(shí)踐。問題的產(chǎn)生不是一朝一夕的,所以解決問題的過程也不會是一蹴而就的。需要從各個角度,不同的時間段有不同的側(cè)重點(diǎn),逐步來解決這一問題。

二、高職學(xué)校教育中不同階段的職業(yè)道德行為養(yǎng)成

1.打好基礎(chǔ)。為職業(yè)道德行為養(yǎng)成做準(zhǔn)備

順利就業(yè)不是一蹴而就的事情,需要做長期規(guī)劃。要想找到一份理想的工作,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,需要大學(xué)生們在大一學(xué)期間就做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。大一是“培育期”,學(xué)生應(yīng)多與學(xué)長進(jìn)行交流,初步了解自己未來想從事職業(yè)的情況,利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行輔助學(xué)習(xí)。

在各類招聘會上我們可以看到,對于高職高專類畢業(yè)生企業(yè)普遍表示更欣賞他們過硬的專業(yè)技能和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度據(jù)了解,參加招聘的企業(yè)以民營企業(yè)為主,包括著名的房地產(chǎn)集團(tuán)、酒店、IT行業(yè)等等,顯示出民營企業(yè)對人才需求的渴切。而且在今年,企業(yè)“人才高消費(fèi)”的觀念有所改變,有不少企業(yè)就表示:“能用大專生,就不用本科生甚至研究生?!边@說明,學(xué)得一技傍身的高職高專畢業(yè)生正逐漸以過硬的專業(yè)技能贏得用人單位的青睞,企業(yè)也開始轉(zhuǎn)變用人觀念,不再一味追求高學(xué)歷,而更加推崇“實(shí)用的才是最好的”擇才理念。

因此,大一時期最重要也是最實(shí)際的事就是要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,不要以為進(jìn)了大學(xué)就進(jìn)了保險箱,每學(xué)期為了考試而學(xué)習(xí)要知道我們現(xiàn)在所學(xué)習(xí)和掌握的知識是為了今后就業(yè)打基礎(chǔ)要注重專業(yè)技能的學(xué)習(xí)。大一正是打基礎(chǔ)的關(guān)鍵時期,要在職場上擁有過人的實(shí)力,必須擁有堅實(shí)的基礎(chǔ)知識,為最終的職業(yè)道德行為養(yǎng)成打好基礎(chǔ)。

2.扎實(shí)專業(yè)知識基本功,培養(yǎng)自己的一技之長是形成良好職業(yè)道德行為養(yǎng)成的基石。

大二為“定向期”,學(xué)生應(yīng)考慮未來是繼續(xù)深造還是就業(yè)開始嘗試兼職和社會實(shí)踐活動。我院推行一張文憑多種證書相結(jié)合的培養(yǎng)模式,希望學(xué)生積極通過英語和計算機(jī)相關(guān)證書考試,在畢業(yè)時具有較強(qiáng)的綜合能力。

挖掘自己的潛能,培養(yǎng)自己的一技之長。在招聘會上,參加應(yīng)聘的人成千上萬,用人單位憑什么選擇你呢?在同等學(xué)歷下,你怎樣才能脫穎而出呢?那就要懂得展示自己的優(yōu)勢,展示別人沒有而你擁有的東西。作為大二的學(xué)生,不妨利用業(yè)余時間,根據(jù)自己對職業(yè)生涯的規(guī)劃,根據(jù)自己的興趣培養(yǎng)一項專長。它會為你今后就業(yè)增加一項砝碼。

3.要注重綜合素質(zhì)培養(yǎng).特別是動手能力培養(yǎng)是養(yǎng)成職業(yè)道德行為養(yǎng)成的關(guān)鍵。

第5篇

(一)會計專業(yè)大學(xué)生誠信教育文化環(huán)境缺失

大學(xué)雖為高素質(zhì)人才的搖籃,實(shí)踐過程中更重教育、研究專業(yè)知識,而對“道德”“素質(zhì)”教育較為淡化,忽略職業(yè)道德、誠信程度的教育與培養(yǎng)。受就業(yè)壓力大及社會風(fēng)氣等影響,大多數(shù)學(xué)生認(rèn)為在高利潤、高回報、高壓力的“三高”社會環(huán)境下,只有通過提高專業(yè)能力水平,才能證明自己有價值,故而當(dāng)前大學(xué)生教育亦重于培養(yǎng)掌握具體崗位技能的工作人員,鮮少提及誠信道德、職業(yè)道德。而大學(xué)生缺失職業(yè)道德與誠信又造成大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢逐年嚴(yán)峻,帶來更大就業(yè)壓力,導(dǎo)致惡性循環(huán)。校方過分注重專業(yè)知識的教學(xué)并不合理,沒有將大學(xué)生有關(guān)職業(yè)道德與誠實(shí)守信的教育很好地融入到日常的教育教學(xué)中去。

(二)會計專業(yè)大學(xué)生教育創(chuàng)新性的缺失

大多數(shù)高等院校的會計專業(yè)還是以基礎(chǔ)會計、成本會計,中、高級財務(wù)會計、管理會計、國際會計、審計、稅法為主要課程。本身較為嚴(yán)謹(jǐn),嚴(yán)肅。有關(guān)職業(yè)道德與誠信的課程內(nèi)容上課形式較為枯燥,考核方式較為單一。一本書,一枝筆,臨到期末交論文。這種枯燥的“填鴨”教育較易引起學(xué)生反感,沒有更好地引起學(xué)生對會計專業(yè)誠信道德問題的關(guān)注,使學(xué)生明確誠信道德問題的重要性、必要性。

二、高校會計專業(yè)大學(xué)生誠信缺失原因

(一)歷史遺留影響

長期以來,在我國文明發(fā)展過程中,雖然形成了“曾子殺豬”、“范仲淹封金不貪”等的誠信典故,但在長期的封建專制統(tǒng)治下,人們?nèi)源嬖谥恍┡で恼\信意識。“逢人只說三分話,未可全拋一片心”、“見人說人話見鬼說鬼話”等古語導(dǎo)致人們在潛意識中缺乏誠信意識。誠信的基本要素是“誠實(shí)”“信任”,即取信于人,同時給予他人信任。而這些格言古訓(xùn)恰好違背了這些誠信的最基本要素。這也說明,歷史殘余觀念還在持續(xù)影響著當(dāng)代年青人,當(dāng)代大學(xué)生。

(二)家長、老師的教育因素

家庭與學(xué)校是學(xué)生成長的主要環(huán)境。父母、老師應(yīng)該是誠信的模范。“言傳不如身教”,更充分說明了榜樣的力量是無窮的。父母、老師的言行是否誠實(shí)潛移默化地讓孩子養(yǎng)成誠實(shí)的品行。未及時曉之以情、動之以理地批評教育或在承認(rèn)錯誤時利用契機(jī)獎賞的各種做法,都容易導(dǎo)致孩子(學(xué)生)的誠信缺失。只有當(dāng)父母與老師把孩子(學(xué)生)當(dāng)成朋友,主動與孩子溝通,少進(jìn)行大道理灌輸、說教,耐心傾聽,重視情感教育實(shí)踐教育,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性,才能縮短彼此之間的心理距離,形成一個良好的誠信的氛圍。

(三)社會大環(huán)境誠信缺失的因素

社會誠信缺失,存在多方面原因。不僅有歷史層面的原因,也包含現(xiàn)實(shí)層面的原因;既有體制層面的原因,也不能忽略管理教育層面的原因;除去外部環(huán)境的原因,更重要的是個人自身的原因。會計從業(yè)人員做實(shí)賬、替企業(yè)納足稅,卻可能面臨失業(yè)、被穿小鞋風(fēng)險。選擇口是心非、弄虛作假反而可能好處多多。久而久之,社會誠信就自然被破壞了。會計雖自產(chǎn)生之初就把誠信問題看得非常重要,但卻是一直局限在道德層面上,強(qiáng)調(diào)了要注重個人、企業(yè)地自覺、自省,卻并沒有投入相匹配的資源給不上市的公司,進(jìn)行嚴(yán)格審查。同時對實(shí)踐層面、社會約束層面的要求與設(shè)計的不足,導(dǎo)致了誠信教育蒼白、無力,長期缺乏生命力。包括誠信教育在內(nèi)的道德教育,很多時候也還是不甚深入的泛泛空談,流于形式,并且沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容,沒有針對性,更談不上有力、有效的措施。一些會計從業(yè)者出于或?yàn)槠髽I(yè)脅迫,或拜金以及自我膨脹等方面的原因,為追求一己私利投向了弄虛作假的泥沼,并因此產(chǎn)生了追求利益最大化與選擇違背倫理道德觀念的選擇,大大沖擊了社會誠信制度。

(四)學(xué)生自身因素

生活經(jīng)歷地簡單,對社會現(xiàn)象的認(rèn)識偏于感性,使大學(xué)生被自己所關(guān)注的社會現(xiàn)象所局限與牽制是責(zé)任感弱化的主要原因。獨(dú)立意識,自我膨脹主義的泛濫又使部分大學(xué)生形成自我為中心的意識,較少地站在別人的立場上,為他人、社會考慮,沒有做好本該擁有的擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任的準(zhǔn)備。

三、高校會計專業(yè)大學(xué)生如何做誠信教育

(一)良好社會誠信體系地構(gòu)建

想要構(gòu)建良好的社會誠信體系,僅把問題納入道德領(lǐng)域,突出誠信問題需要進(jìn)行專項教育及整治是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們還必須將其歸入政府保障和提高民生質(zhì)量的社會管理問題中去。同理,社會誠信的確立,也不單是社會誠信教育與相關(guān)制度建立健全的問題,我們更應(yīng)注重政府權(quán)威和實(shí)效性等問題。如果制度本身不管用,缺乏權(quán)威,那么制定再多制度也無法從根本上解決問題。只有當(dāng)政府有公信力,人們有堅定地信念、信仰,誠信的社會才會出現(xiàn),人與人才沒有芥蒂。“上梁不正下梁歪”,只有當(dāng)社會風(fēng)氣轉(zhuǎn)正,假賬、漏稅行為減少,才能讓學(xué)生踏入有良好秩序的會計行業(yè),才能更好地遵守會計從業(yè)基本道德準(zhǔn)則。

(二)誠信教育實(shí)踐環(huán)境地優(yōu)化

傳道授業(yè),是教師工作之本。一般說來,“授業(yè)”是指,課堂上老師向?qū)W生傳授必要的科學(xué)文化知識,以培養(yǎng)學(xué)生一定的科學(xué)文化素養(yǎng),從而開發(fā)學(xué)生的智能;“傳道”則是指,通過課內(nèi)課外的教育教學(xué)活動,教師以自己的行為對學(xué)生進(jìn)行一系列或顯性或隱性的德育工程,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。目的是:要為社會挑選、培養(yǎng)不僅具備優(yōu)良思想道德素質(zhì)、個性心理品質(zhì),而且具有較高科學(xué)文化素養(yǎng)與會計技能的“德才兼?zhèn)?rdquo;的會計類人才。首先,教師要以身作則給學(xué)生作誠實(shí)守信的良好榜樣,不做學(xué)術(shù)造假,不為領(lǐng)導(dǎo)檢查突擊準(zhǔn)備等,事事時時講誠信;其次,要在課堂教學(xué)實(shí)踐中注重做好誠信教育。課堂是教師傳道授業(yè)的主要場所,一定要充分發(fā)揮課堂效果,增強(qiáng)其傳道的強(qiáng)大能力,落實(shí)誠信教育;最后,學(xué)生課外活動亦有其無可替代的重要性,應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮教師,特別是輔導(dǎo)員老師的主觀能動性。想要將書本理論知識真正轉(zhuǎn)化為實(shí)戰(zhàn)能力,必須讓大學(xué)生走出課堂,在接觸實(shí)際操作的過程中不斷感悟與提高技能。典型的實(shí)踐環(huán)境優(yōu)化包括對典型場景參觀、對典型人物進(jìn)行訪談和教育的過程。在一系列的實(shí)踐中,將感性認(rèn)識抽象為理性認(rèn)識。依靠各種學(xué)生自治組織通過開展各種有益的活動潛移默化使學(xué)生建立誠信思維。有益的文化活動不僅增強(qiáng)了學(xué)生的誠信道德修養(yǎng),也促使教育者加強(qiáng)自身誠信教育。同時不妨考慮增加一些到對口單位實(shí)習(xí)、組織參加課堂講座等多種形式的環(huán)境優(yōu)化,以加強(qiáng)會計專業(yè)大學(xué)生職業(yè)道德重視程度,在實(shí)踐中更好地認(rèn)識誠信的重要性。

(三)建立大學(xué)生誠信評價、約束、激勵機(jī)制

第6篇

高校教育,以人文本;德智體美,德育為先。加強(qiáng)如今高校大學(xué)生德育教育,誠信教育,立德樹人;是我國高校教育綜合改革領(lǐng)域的重要方向與基本導(dǎo)向。誠信是一個人的誠實(shí)性和信用度,體現(xiàn)出了其正確的人生觀與價值觀。會計專業(yè)大學(xué)生由于其將來從事工作的特殊性,加強(qiáng)法制教育、誠信教育至關(guān)重要。加強(qiáng)思想品德教育,立德樹人也是如今我國高等教育領(lǐng)域綜合改革的基本導(dǎo)向。對于高校會計專業(yè)的大學(xué)生來講,其不僅僅應(yīng)該熟悉、掌握系統(tǒng)的專業(yè)知識,將理論應(yīng)用于實(shí)踐,更應(yīng)該不斷提升自身修養(yǎng),樹立較高的道德品質(zhì),強(qiáng)化職業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)誠信度。加強(qiáng)大學(xué)生日常的思想政治教育,培養(yǎng)其適應(yīng)于社會主義經(jīng)濟(jì)市場規(guī)律的職業(yè)道德。

二、高校會計專業(yè)大學(xué)生誠信教育的現(xiàn)狀

1、會計專業(yè)大學(xué)生缺乏誠信教育的文化環(huán)境

大學(xué)作為高素質(zhì)人才的培育基地,實(shí)踐中只重視專業(yè)知識的教育與研究,而忽視了綜合素質(zhì)的提高,尤其是職業(yè)道德、誠信程度的教育與培養(yǎng)。由于受我國計劃經(jīng)濟(jì)體制的影響,我國長期培養(yǎng)的是專業(yè)性人才,只注重掌握具體崗位技能的工作人員。如今,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢逐年嚴(yán)峻的主要原因之一與會計專業(yè)大學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)的缺乏息息相關(guān)。在這種理念的影響下,大學(xué)課程的設(shè)置基本都是專業(yè)課程,注重專業(yè)知識的教學(xué),忽視了與職業(yè)相關(guān)的道德教育、誠信教育,沒有把大學(xué)生職業(yè)道德的教育融入到日常的教學(xué)任務(wù)中來。

2、會計專業(yè)大學(xué)生教育缺乏科學(xué)的體系

課程設(shè)置的不合理性?,F(xiàn)在大多數(shù)高等院校的會計專業(yè)都是以會計專業(yè)課程,如基礎(chǔ)會計、財務(wù)會計、成本會計、高級財務(wù)會計、管理會計、國際會計、審計等為主。其目的是培養(yǎng)學(xué)生的理論知識,職業(yè)道德的教育僅是其中的一小部分。在這種教育教學(xué)的環(huán)境中培養(yǎng)出的大學(xué)生難以適應(yīng)如今社會的發(fā)展。教學(xué)方法上缺乏創(chuàng)新。實(shí)踐中,大多數(shù)老師仍然采取“滿堂灌”的方式,這種方式難以使學(xué)生重視到職業(yè)道德教育的意義及重要性。如何充分利用實(shí)務(wù)演示、案例分析、角色扮演等方式提高學(xué)生的積極與主動性,提高大學(xué)生對于職業(yè)道德教育的重要性是一個值得思考的問題。

三、高校會計專業(yè)大學(xué)生誠信教育的相應(yīng)措施

1、優(yōu)化高校會計專業(yè)學(xué)生誠信教育的文化環(huán)境

高校是人才輸出的搖籃,同時是職業(yè)道德教育、誠實(shí)教育的主要課堂。因此,營造良好的校園文化對于優(yōu)化高校職業(yè)道德教育、增強(qiáng)大學(xué)生的誠信度至關(guān)重要。大學(xué)校園文化是一種特殊的文化現(xiàn)象,對于大學(xué)生的思想、行為、思維方式有著潛移默化的影響,具有顯著的育人功能。優(yōu)秀、高雅的校園文化是一種無形的教育力量,是進(jìn)行職業(yè)道德教育的重要途徑。同時校園文化是一種社會文化的側(cè)面反映,對于大學(xué)生人生、價值觀的形成與培養(yǎng)具有重要的影響。構(gòu)建高校校園文化的科學(xué)體系,需要以中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值觀等先進(jìn)思想的指導(dǎo),在科學(xué)理論的指引下快速提升高校校園文化品位。通過高校文化建設(shè)來促進(jìn)會計大學(xué)生的思想政治教育,提升職業(yè)道德素養(yǎng),培養(yǎng)誠實(shí)守信的優(yōu)秀道德品質(zhì)。增強(qiáng)高校會計學(xué)生職業(yè)道德教育的吸引力,構(gòu)建良好的校園文化需要做到以下幾個方面:首先,要加強(qiáng)高校校園精神文化建設(shè)。文化作為一種無形的力量,影響著大學(xué)生的思想行為與道德行為,具有重要意義??梢酝ㄟ^校風(fēng)學(xué)分建設(shè)、治學(xué)、創(chuàng)造精神的培養(yǎng),可以反映出高校的育人質(zhì)量和辦學(xué)水平。在促進(jìn)學(xué)風(fēng)與校風(fēng)建設(shè)的同時,要發(fā)展先進(jìn)文化的思想的建設(shè),堅持輿論導(dǎo)向的正確性,建設(shè)和諧、正確的高校校園輿論氛圍。其次,加強(qiáng)高校校園制度文化建設(shè)。文化是一種精神的象征,方向與信念的體現(xiàn),培養(yǎng)蓬勃向上、勇攀高峰、勇于創(chuàng)新的精神就要加強(qiáng)制度建設(shè),通過科學(xué)完善的制度,形成壓力,增加動力。只有通過合理的激勵機(jī)制和約束機(jī)制,才能調(diào)動廣大師生的積極性和主動性,才能營造一種開拓創(chuàng)新的氛圍,保持千帆競發(fā)的競爭態(tài)勢,在公平、和諧的競爭環(huán)境中逐漸培育會計專業(yè)大學(xué)生誠實(shí)守信的優(yōu)秀品質(zhì),為將來走上工作崗位奠定基礎(chǔ)。

2、優(yōu)化高校會計專業(yè)大學(xué)生誠信道德教育的典型實(shí)踐環(huán)境

實(shí)踐性課程的設(shè)置有利于加強(qiáng)會計專業(yè)大學(xué)生的職業(yè)道德素質(zhì),在實(shí)際中逐漸培育大學(xué)生遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信的高尚情操。優(yōu)化典型實(shí)踐環(huán)境是優(yōu)化高校職業(yè)道德教育、誠信教育的重要途徑之一。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),為了將自己所學(xué)的理論知識轉(zhuǎn)化為能力,必須走出課堂接觸實(shí)際操作,親自體驗(yàn),不斷感悟與提高技能。典型實(shí)踐環(huán)境包括通過對典型場景的參觀、典型人物的訪問調(diào)查和教育過程、內(nèi)容融合所釀成顯示的特殊氛圍。通過一系列的實(shí)踐,才能將理論轉(zhuǎn)化為自己真正的技能,將感性認(rèn)識深華到理性認(rèn)識。可以考慮設(shè)置一些到相關(guān)單位實(shí)習(xí)、聘請專家到課堂講座形式的專門課堂,提高會計專業(yè)大學(xué)生對于職業(yè)道德的重要性,在實(shí)踐的過程中強(qiáng)化對誠信的重要性。

四、結(jié)語

第7篇

作為為各行各業(yè)提供管理人才與智力支持的高校會計學(xué)科,教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)適應(yīng)社會需要的人才,會計教學(xué)培養(yǎng)的方式在學(xué)術(shù)界與實(shí)踐界都受到了極大的重視,會計教學(xué)改革的嘗試也在這些高校中展開。作為高校教育的主導(dǎo)者教師群體,如何應(yīng)對全面改革中的大環(huán)境對會計教學(xué)與時俱進(jìn)的要求,成為了外界以及教師群體本身都在探討的問題。大學(xué)教師作為高校教師中的中堅力量,他們的培養(yǎng)對象和目標(biāo)與高職等職業(yè)教師有所不同,怎樣找準(zhǔn)自己的方向有的放矢的迎接會計教學(xué)的挑戰(zhàn)是橫在教學(xué)質(zhì)量面前的一座大山。

2國內(nèi)研究情況

會計教學(xué)伴隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化而逐漸改革推進(jìn)著,國內(nèi)關(guān)于會計教學(xué)的研究大多是對理論教學(xué)的內(nèi)容以及課程設(shè)置安排上進(jìn)行的,而關(guān)于會計實(shí)踐教學(xué)的研究主要是以職業(yè)教育的立場來進(jìn)行的,鮮有的從教師的視角去研究會計教學(xué)體系的建設(shè)基本也是站在中職、高職教育改革的立場來討論的,譬如熊玉紅,戚英華2010年6月在《中國商界》中“試論會計實(shí)訓(xùn)教師應(yīng)具備的素質(zhì)及其培養(yǎng)途徑”,從會計實(shí)訓(xùn)老師的角度來分析其應(yīng)具備的素質(zhì)及及培養(yǎng)途徑;張躍紅2010在“會計實(shí)訓(xùn)教學(xué)及教師與學(xué)生的定位”中,討論會計模擬實(shí)訓(xùn)教學(xué)中教師和學(xué)生的定位,并針對會計實(shí)踐教學(xué)提出了建議,認(rèn)為加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),關(guān)鍵在培養(yǎng)“雙師型”教師。

3本科會計教學(xué)的挑戰(zhàn)

3.1界定本科會計教學(xué)的內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)。首先要明確本科的會計教學(xué)與職業(yè)教育是不同的。本科的會計教學(xué)要求“厚基礎(chǔ)、寬專業(yè)、強(qiáng)能力、高素質(zhì)”,更多的考慮學(xué)生知識的系統(tǒng)化、完整化以及學(xué)生未來的發(fā)展。而會計職業(yè)教育要求以“能用為度,實(shí)用為本”,更多的考慮學(xué)生要有“必需、夠用”的知識以及學(xué)生的實(shí)際操作能力。正是由于存在這種不同,本科會計教學(xué)的內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)上可以參考但卻不應(yīng)該借鑒職業(yè)教育。其次,由于會計是一門應(yīng)用性很強(qiáng)的學(xué)科,不管對本科教育還是職業(yè)教育都是如此,實(shí)踐教學(xué)在本科會計教學(xué)當(dāng)中的地位經(jīng)歷了從無到有、從輕到重的過程,但實(shí)踐教學(xué)的指導(dǎo)思想、教學(xué)要求、教學(xué)時數(shù)的比重一直存在著較大的爭議,同樣應(yīng)避免實(shí)踐教學(xué)限于職業(yè)教育的培養(yǎng)模式之中。了解了本科會計教學(xué)的特點(diǎn),在界定教學(xué)的內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)上才不至于迷失于當(dāng)前的短期社會需求,而忽略了對學(xué)生長遠(yuǎn)發(fā)展能力和素質(zhì)的培養(yǎng)。

3.2設(shè)計本科會計教學(xué)的模式、方式。本科會計教學(xué)的模式、方式在不同的學(xué)校之間進(jìn)行了大膽的嘗試。本科生從高中生升學(xué)而來,在高中主要從傳授知識的教學(xué)模式中,學(xué)習(xí)了自然科學(xué)、人文科學(xué)基礎(chǔ)知識和基本方法,本科的會計教學(xué)方式在選擇僅僅繼續(xù)采用傳授知識的教學(xué)模式,已經(jīng)很難達(dá)到人才培養(yǎng)目標(biāo)。目前普通本科的教學(xué)模式主要有三種:一是知識傳授的教學(xué)模式,二是思維能力發(fā)展的教學(xué)模式,三是以發(fā)展健全人格為導(dǎo)向的教學(xué)模式。根據(jù)會計學(xué)科的特點(diǎn),怎樣運(yùn)用已有的教學(xué)模式、方式,創(chuàng)新適宜于本科會計教學(xué)的特有模式、方式,是廣大高校正在積極探索研究的重要課題。

3.3本科會計教學(xué)要求與時俱進(jìn)。正如本文在開始中提到的,我國會計政策制度正進(jìn)入全面改革的時代,我們所在的會計工作的大環(huán)境正以日新月異的速度發(fā)展著,這也要求我們的會計教學(xué)內(nèi)容要時刻跟上時代的步伐。本科會計教材的更新速度、本科會計教師知識的更新速度決定了教學(xué)內(nèi)容是否與時俱進(jìn)。

4大學(xué)教師的應(yīng)對方法

4.1加強(qiáng)對本科會計教學(xué)的研究。面對會計教學(xué)中的挑戰(zhàn),大學(xué)教師作為科研工作的主流群體,主要應(yīng)加強(qiáng)以下幾個方面的研究,以期推進(jìn)會計教學(xué)的實(shí)際工作。

4.1.1加強(qiáng)研究界定統(tǒng)一的本科會計教學(xué)的基本內(nèi)容與人才培養(yǎng)的基本目標(biāo)。會計教學(xué)內(nèi)容的研究探索一直沒有間斷過,主要針對會計教學(xué)的理論內(nèi)容與實(shí)踐或?qū)嵱?xùn)內(nèi)容進(jìn)行著。現(xiàn)階段可以將會計教學(xué)內(nèi)容分為會計理論教育與會計實(shí)踐(訓(xùn))教育,對于會計理論教學(xué)的基本內(nèi)容的研究已經(jīng)進(jìn)入了一個相對成熟的階段,且已對理論教學(xué)的基本課程達(dá)成了一個共識,但是在實(shí)踐教學(xué)上的研究仍然缺乏研究,更沒有形成一個系統(tǒng)的、統(tǒng)一的關(guān)于基本內(nèi)容的有效共識。本科會計教育工作不同于高職等職業(yè)教育工作,教學(xué)內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)切不可照搬或借鑒職業(yè)教育。通過對兩種教育方式間加強(qiáng)比較研究,有助于我們確定本科會計人才的基本培養(yǎng)目標(biāo)。

4.1.2加強(qiáng)對本科會計教學(xué)的模式、方式的探索研究。“授人以魚,不如授人以漁”。這是在教育中傳播最廣的一句話,大學(xué)的基本教育模式,從最簡單的傳授知識,到現(xiàn)在的翻轉(zhuǎn)課堂教育法,無不是人們對教學(xué)方法的創(chuàng)新,目的就是為了學(xué)生不僅能夠?qū)W到知識,更能夠知道怎樣去學(xué)到自己想了解的知識。本科會計教學(xué)也必須以學(xué)生為主體,由重視原理記憶變?yōu)橹匾曉響?yīng)用,由注重問題結(jié)論變?yōu)樽⒅匕l(fā)現(xiàn)問題,結(jié)合會計學(xué)專業(yè)極具實(shí)用性的特點(diǎn),嘗試與創(chuàng)新不同的教學(xué)模式、方式的研究,以期使學(xué)生逐漸養(yǎng)成善于發(fā)現(xiàn)問題和探索問題的習(xí)慣,進(jìn)一步培養(yǎng)自主創(chuàng)新能力。

4.1.3加強(qiáng)更新教材內(nèi)容的研究。隨著我國會計全面改革進(jìn)程的深入,帶來了會計準(zhǔn)則、制度的修訂,隨之而來,我們用在會計教學(xué)過程中的教材也應(yīng)做出相應(yīng)的更新調(diào)整。有豐富會計教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)教師之間可以組織起來開展對教材更新的研究,通過教師間按專題聚集分工、備課、研討,加快編寫一些結(jié)合新情況、突出實(shí)際操作的補(bǔ)充教材,以期及時向?qū)W生傳遞最新的會計改革動態(tài),傳達(dá)一些會計熱點(diǎn)問題和新出臺的會計政策,以達(dá)到思想上的同步。

4.2擁有“雙師型”資格。大學(xué)教師作為高校教育的中流砥柱,大都具有豐富的專業(yè)知識,他們一般多來自于各大高校的碩博研究生,屬于從“理論到理論”的教育模式。會計學(xué)作為應(yīng)用性學(xué)科,既需要理論的深度與廣度的支持,也需要實(shí)踐對理論知識的應(yīng)用和檢驗(yàn),在高校中廣泛認(rèn)同的對會計專業(yè)教師具有“雙師型”資格的要求對大學(xué)教師而言仍然有必要。所謂“雙師型”即指高校教師資格和會計師資格。高校教師資格是從事高校教育工作的必要條件,也是本科會計專業(yè)教師從事會計教學(xué)的前提,體現(xiàn)的是教師在教書育人上的能力,是對教師進(jìn)行教學(xué)活動的認(rèn)可;會計師資格是我國對會計人才從會計專業(yè)技術(shù)資格的類別上進(jìn)行的認(rèn)證,體現(xiàn)的是中級會計實(shí)踐能力,是對具備一定處理實(shí)際會計業(yè)務(wù)能力的認(rèn)可?!半p師型”的提出最初來源于高職教育,但現(xiàn)在在所有的會計教學(xué)中已成為基本共識。

4.3參與會計實(shí)踐工作。擁有了會計師資格說明了在取得資格證的時候,這些教師具有了一定進(jìn)行會計實(shí)踐的能力,但是這樣的能力如果不能在實(shí)踐中繼續(xù)強(qiáng)化熟悉,隨著時間的推移,這樣的能力只會被弱化,并且跟不上時代的發(fā)展。對于沒有到過企業(yè)參與真實(shí)會計工作的教師,缺乏對會計工作現(xiàn)實(shí)流程的感性認(rèn)識,在會計教學(xué)工作中傳遞理論知識難以深入淺出,進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo)難以對學(xué)生在實(shí)踐操作中出現(xiàn)的問題做出確切的答復(fù)。正因如此,從事會計教學(xué)的大學(xué)教師有必要在教學(xué)科研之余在學(xué)校認(rèn)可的情況下,尋找機(jī)會積極的參與企業(yè)的會計工作,同時,也可參加相關(guān)的職業(yè)培訓(xùn),校外高級會計師具有豐富的會計實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),通過一段時間的教學(xué)培訓(xùn)和教學(xué)實(shí)踐鍛煉后,在教學(xué)中能較好地將書本知識與會計工作實(shí)際緊密結(jié)合。

5結(jié)語